電影城自查報告
1. 什麼樣的電影院算好的電影院
雖然現在科技水平發達，個人在手機、平板、電腦甚至智能電視哪裡都能看電影，但真的真的要去電影院看電影才有氛圍的好嗎？
3、一流的用戶體驗，這一點在未來，將會是影城重中之重，比如，網路購票的取票區域是否快捷，有沒有wifi，讓沒有網路購票的觀眾可以立刻團購或者網路購票，是否提供3d眼鏡的夾片，是否在夏天提供披肩之類的，廁所里有沒有紙巾和洗手液，是否提供普通低價礦泉水等等等等，用戶需要的，才是影城需要做到的。
總之，做到了用戶需要的，才是真正的好電影。
2. 安全生產大檢查通報
安全生產是指在生產經營活動中，為了避免造成人員傷害和財產損失的事故而採取相應的事故預防和控制措施，使生產過程在符合規定的條件下進行，下面我給大家帶來安全生產大檢查通報範文，供大家參考!
安全生產大檢查通報範文一
1月26日上午，紹興市文廣局安全生產委員會領導小組組織人員對紹興大劇院、魯迅電影城、紹興圖書館及浙江紹劇藝術研究院等市直文化單位安全生產情況進行了檢查，現將檢查情況通報如下:
一 、基本情況
從這次安全生產檢查情況來看，各直屬單位對安全生產工作比較重視，能夠結合各自實際，制定實施方案，並認真組織開展自查自糾和隱患排查整改工作，主要有以下幾個特點：
(一)領導重視，行動迅速。各直屬單位接到局《關於轉發“紹市消安委〔2013〕17號”文件並要求做好2014年元旦、春節期間安全生產工作》的通知後，能夠根據文件要求進行安排部署，及時制定隱患排查整治方案，明確職責分工，層層落實責任，認真組織開展自查自糾工作。各單位的主要領導能夠親自帶隊，深入一線檢查指導工作，幫助解決隱患排查治理工作中遇到的難題。大部分單位已及時報送了安全生產自查報告。
(二)精心組織，重點突出。從檢查的情況看，各直屬單位能夠結合本單位實際，精心組織本次安全生產檢查活動，突出重點部位、關鍵環節，認真開展檢查。如紹興大劇院結合2月中旬紹興“兩會”即將召開的實際情況，在原應急預案的基礎上，針對火災、供用電事故、惡性傷亡事故、台風地震洪災雪災等自然災害、人為破壞、食物中毒等六方面制定了更加可行有效的《突發事件應急處置預案》，大大提高了該單位的應急救援能力和事故處理能力。
(三)措施完善，注重實效。從檢查情況看，各直屬單位都能夠認真落實“邊查邊改”要求。對排查出的問題和隱患，能整改的立即整改，不具備立即整改條件的馬上研究方案措施，納入治理計劃。
二 、存在的主要問題
這次安全生產檢查活動，各市直文化單位做了大量工作，也排查和整改了大量安全隱患，但仍然還存在著一些不容忽視的問題：
一是安全責任落實不到位、工作責任心不強。盡管從上到下對安全生產工作越來越重視，對這次安全生產檢查工作抓得很緊，但部分基層單位對安全生產工作存有麻痹思想，安全主體責任落實不到位，領導和工作人員的責任心不強。
二是安全生產宣傳力度不夠。一些單位對安全生產檢查活動沒有進行廣泛的宣傳，安全生產氣氛不濃厚。
三是部分單位各項安全管理制度不健全。安全生產責任制落實不到位，部分管理人員和現場管理人員安全生產責任心不強，安全教育培訓不到位，消防設施的布局不夠科學，安全設施的投入依然不足。
三、進一步加強市直文廣系統的安全生產工作
針對上述存在的問題，為繼續加強事故防範，全力落實安全生產責任、強化安全生產管理和安全監管工作，提出如下工作要求：
(一)提高認識，明確責任，狠抓落實。各直屬單位領導必須以高度的政治責任感、使命感進一步提高對安全管理工作的認識，認真按照《紹興市消防安全委員會關於印發的通知》(紹消安委〔2013〕17號)及《紹興市人民政府辦公室關於認真做好春節期間安全生產工作的通知》(紹政辦發明電〔2014〕5號)要求，進一步督促落實安全生產主體責任、落實領導幹部安全生產責任制和消防設施班組負責制，狠抓各項工作和措施的落實，確保市直文廣系統安全生產形勢的穩定。紹興大劇院針對城市廣場管道煤氣占壓點問題請抓緊研究並制定可行性方案，力爭在“兩會”前予以解決。
(二)大力強化安全宣傳培訓工作。各直屬單位要按照市委、市政府及市局的統一部署，加快推進大排查大整改專項行動，強化對文化事業單位內部管理和從業人員的教育培訓工作，不斷提高他們的安全責任意識、安全防範和自我保護意識，切實改變管理者責任意識差、從業者安全防範素質低、群眾自我保護意識不強的現狀。要通過活動，營造一個人人講安全、人人重視安全的濃厚氛圍，變被動促安全為主動抓安全。 紹興文化發展集團有限公司和紹劇藝術研究院等單位可在公眾聚集場所增掛宣傳標語,提高群眾安全意識。
(三)全力抓好隱患的整治和跟蹤。要針對本次安全生產檢查中發現的隱患和存在的突出問題，下大力氣、採取強有力措施根除發現的隱患和解決好影響系統安全發展大局的問題。事故隱患整改實行“誰存在隱患、誰負責整改”的原則，要制定整改和監控具體方案以及應急預案，落實責任單位、責任部門和責任人，堅決按照市委、市政府的文件要求抓好隱患的整治和跟蹤督查，各單位要採取一把手負總責，分管領導對分管部門內的事故隱患整改負直接領導責任，實行隱患整改分片包干負責制。對不能保障安全的文化活動或場所，要責令停止或關閉，限期整改。紹興劇院、紹劇藝術中心和孑民演藝廣場在消防驗收過程中出現的問題，請抓緊整改。
(四)切實抓好督查落實。局屬各單位及城區行業各單位要針對安全生產檢查中發現的隱患整改情況，開展一次全面的“回頭看”，已整改的要進行驗收性的書面檢查評定，要帶隊督查責任人簽字認可;正在整改的要跟蹤整改情況，並制定可行性措施，落實專門領導和專門工作人員，確保安全。對仍未採取措施整改的，要進行通報批評。
(五)加強值班巡查,確保通訊暢通。春節期間，各部門、各單位要加強值班巡查，切忌麻痹大意，脫崗逃崗。重要部位和崗位要確保24小時有人值班。遇有危險情況和突發事件要及時合理處置，同時向單位領導和上級部門匯報，春節放假期間每天17點前，向局辦公室傳送平安報告。
請各單位將安全生產值班表於1月29日前報市局辦公室，傳真：85138005，值班電話：85132936。
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年月日
安全生產大檢查通報範文二
伊犁哈薩克自治州教育局，各地、州、市教育局，各高等學校：
為認真貫徹落實1月14日自治區安全生產工作電視電話會議精神，切實加強校園安全生產工作，有效防範和堅決遏制重特大事故發生，確保第十三屆全國冬季運動會及春節、全國“兩會”期間安全生產形勢穩定，自治區教育廳決定在全區教育系統范圍內立即開展安全生產大檢查。現將有關事項通知如下：
一、切實提高對抓好安全生產工作重要性的認識
歲末年初歷來是安全生產的關鍵時期，節日和放假期間師生出行和大型文娛活動、集會等增多。同時受低溫、風雪、冰凍、
寒潮、大霧等災害性天氣影響，事故易發多發。各地、各高校要按照自治區安全生產工作電視電視會議要求，清醒認識當前安全生產面臨的嚴峻形勢，進一步強化紅線意識和憂患意識，按照“黨政同責、一崗雙責、失職追責”的要求，全面落實安全生產責任和管理措施，確保第十三屆全國冬季運動會及春節、全國“兩會”期間安全平穩。要進行專題研究部署，加強組織領導和檢查落實。加強安全管理和隱患排查治理，強化廣大師生的風險意識和安全教育培訓，嚴防校園各類事故特別是重特大事故的發生。
二、突出重點領域、重點時段安全檢查，著力治大隱患、防大事故
(一)切實加強重點場所(部位)安全工作檢查。針對學生宿舍、、食堂、禮堂、圖書館等重點人員密集場所，實驗實訓基地、教學實驗室和危化品庫房等重點區域，配電室、校園施工現場等重點場所，油氣管道、水電設施等重點部位，電梯、鍋爐等重點特種設備，開展全方位、立體式的安全檢查和隱患排查整治。
(二)切實做好火災隱患排查整治工作。針對冬春季節火災易發、高發特點，高度重視防火工作，要深入開展消防安全檢查，認真組織開展火災隱患排查整改，進一步加強消防安全管理，及時消除火災隱患。嚴格整治未經消防設計審核、驗收備案擅自投入使用、違規使用聚苯乙烯和聚氨酯泡沫材料裝修裝飾、消防設施缺失損壞、安全出口疏散通道堵塞鎖閉和違規住人等問題。
(三)切實加強重點領域安全隱患排查整治工作。各地、各高校要加強對校園供氣、供熱、供電管理及設備設施安全巡查和維護管理，及時消除事故隱患。要全方面開展煤氣中毒隱患的排治理工作，嚴防發生煤氣中毒事件。針對校車安全，要切實加強冬季安全行車教育培訓與校車管理工作。
(四)切實抓好關鍵時間節點安全教育工作。在寒假、春節等學生集中離校返校時間節點，要普遍開展寒假前安全知識教育，強化師生安全防範意識，增強自護能力;要切實加強學生交通安全教育，增強學生交通安全意識，不乘坐拖拉機、三輪汽車、低速貨車、拼裝車、報廢車和超載車等不安全車輛;要強化學生外出安全教育，避免因滑冰溺水、擁擠踩踏造成意外傷害。
(五)加強建築施工安全檢查。各地、各高校要加大對建築施工和項目的安全管理，督促建築企業嚴格落實建築行業安全標准、操作規程，依法懲處各類非法違法施工行為，特別是要加強對冬季施工工地、生活區的安全檢查，嚴禁明火取暖和亂拉、亂接電器，嚴防煙氣中毒、火災和觸電事故。要加強安全管理，落實各項安全措施，防範傷亡事故的發生。
三、加強應急防範和值班值守，提高應急處置能力
針對冬、春季節特點和可能出現的極端天氣，各地、各高校要進一步加強預報、預警、預防工作，及時關注和提前發布災害性天氣預警信息;要進一步完善應急預案，切實增強預案針對性和操作性，做好應急組織機構、救援隊伍、裝備、物資等應急資源的落實;要加強對安全生產重點領域、重要設施、重點單位和人員密集場所各項應急准備工作的檢查，健全完善應急協調聯動和快速反應機制，確保遇有突發事件能及時有效進行處置。各地、各高校要高度重視重點時段的值班值守工作，嚴格執行領導幹部到崗帶班和關鍵崗位24小時值班制度。要嚴格執行事故信息報告制度，全面做好安全事故和其他緊急突發事件的信息報送和處理工作，確保事故信息和其他重要信息及時、准確上報。
各地、各高校要按照自治區的統一部署，立即組織開展安全生產大檢查，請於3月8日前將開展安全生產大檢查工作總結報送自治區教育廳維穩處。
聯 系 人：約日古麗·麥米提明
聯系電話：0991-7606179 7606159(傳真)
新疆維吾爾自治區教育廳
年1月 27 日
安全生產大檢查通報範文三
各鎮(區、街道)，市安委會各成員單位：
根據市政府7.26安全生產大檢查推進會議要求，結合《市政府辦公室關於繼續集中開展安全生產大檢查的通知》(皋政辦發〔2013〕122號)和《市安委會關於印發全市安全生產大檢查工作實施方案的通知》(皋安委〔2013〕14號)等相關文件精神，市安委會牽頭組織市監察局、安監局、總工會等部門人員組成3個督查組，於8月5日至9日對全市14個鎮(區、街道)和部分市安委會成員單位安全生產大檢查工作開展情況進行了督查，現將有關情況通報如下：
一、安全生產大檢查活動開展情況
總體來講，全市各鎮(區、街道)和市安委會各成員單位高度重視這次安全生產大檢查活動，主要領導親自抓部署，分管領導具體抓落實，任務明確，責任到人，全市安全生產大檢查工作正有條不紊地深入推進。自大檢查活動開展以來，全市共排查一般隱患3640處，整改3400處，整改率97%，其中整改掛牌重大事故隱患15處，開展執法行動245起次，打擊無證或證照不全從事建設、生產、經營的159起。
(一)領導重視，大檢查工作迅速得到落實。一是各鎮(區、街道)、部門對安全生產大檢查工作高度重視。如城街道、城南街道、九華鎮、石庄鎮、江安鎮、交通局、質監局、教育局主要領導在第一時間召開專題會議，認真貫徹落實市政府7.26會議精神，及時將會議精神傳達貫徹到各村(居)、企事業單位，並對安全生產大檢查工作進行安排部署。白蒲鎮、搬經鎮、丁堰鎮、水務局、建工局主要領導親自帶隊督查本轄區、本行業安全生產大檢查工作。二是各鎮(區、街道)、部門制訂大檢查實施方案及時迅速。城北街道、磨頭鎮、九華鎮結合實際，制定方案並以政府文件下發，對安全生產大檢查進行了明確細化，做到分工合理，責任明確。三是大檢查信息報送及時，白蒲鎮、東陳鎮、搬經鎮、水務局、教育局能按照皋安委〔2013〕14號文件規定的時間和任務要求，及時報送大檢查信息和月度總結。
(二)突出重點，全面開展安全生產大檢查工作。各鎮(區、街道)、相關部門認真圍繞7.26會議精神及有關安全生產大檢查文件的相關要求，結合各自工作實際和特點，突出重點開展安全生產大檢查工作。下原鎮在大檢查中堅持做到“三個結合”，即：大檢查與宣傳教育培訓相結合，大檢查與隱患排查治理相結合，大檢查與打非治違相結合;磨頭鎮在大檢查中落實“五明確”,即：檢查人員明確、實施方案明確、條線分工明確、時間要求明確、責任考核明確;建工局集中開展對夏季高溫期間施工作業安全進行了全面檢查，共查改安全隱患200多處。教育局重點開展暑假期間學校在建工程安全專項整治，確保工程施工安全。住建局加大了對全市供水和餐飲行業燃氣安全隱患排查的力度，全市供水和使用燃氣安全有序。
(三)強化執法，安全生產大檢查成效明顯。市安監局結合工作實際，制定和落實告知式執法檢查計劃，切實消除了一大批重大事故隱患。市公安局交警大隊、市公安局消防大隊、安監局、建工局、交通局進一步健全了聯合執法的工作機制，加大了對交通運輸、人員密集場所、化工、煙花爆竹、建築施工等重點行業和領域的安全生產執法力度，嚴厲打擊了各類安全生產非法違法行為。
二、存在的問題
(一)安全生產大檢查重視程度仍有不平衡現象。市政府7.26安全生產大檢查推進會議上，陸雪松副市長親自部署了全市安全生產大檢查工作，陳曉東市長親自到會並對安全生產大檢查工作作了重要指示，但在長江鎮、東陳鎮沒有看到鎮政府層面召開相關會議進行傳達貫徹的記錄。磨頭鎮安監所至今仍只有一名專職人員。
(二)安全生產大檢查仍然有落實不到位現象。落實緩慢、落實不全面、落實不到位的情況依然存在。《市安委會關於印發全市安全生產大檢查工作實施方案的通知》(皋安委〔2013〕14號)文件是在國務院、省和南通市有關大檢查工作文件基礎上，結合我市工作實際，研究制定並以市安委會文件下發到各鎮(區、街道)和部門，而長江鎮卻未能及時制定本轄區的大檢查實施方案，吳窯、丁堰等鎮雖然制定了實施方案，但未能以政府正式文件下發部署，同時在一些企業也看不到鎮(區、街道)下發的有關安全生產大檢查方面的文件，即使能看到文件，但文件貫徹落實情況基本空白,有貫徹落實安全生產會議精神及文件簡單應付傾向。
(三)企業安全生產事故隱患依然存在。在抽查到的企業中，雖然大多數均通過了三級標准化驗收，安全生產狀況有了一定的改善，但普遍存在責任書內容不規范、特種作業人員管理混亂、發現的隱患未能在規定的期限內整改到位、安管人員未參加培訓等諸多問題。吳窯、磨頭等鎮企業安全生產標准化建設進度滯後，石庄鎮事故隱患排查治理信息系統建設僅僅完成了兩家企業，要完成年度目標任務還須加大工作力度。
三、下一步要求
1、嚴防死守，確保全市安全生產形勢進一步穩定好轉。今年來，我市各類事故發生數和死亡人數雖然同期繼續保持雙下降態勢，但近期由於持續高溫，已連續發生三起安全生產事故，必須引起高度重視，各鎮(區、街道)、市各部門要正確認識當前工作所面臨的嚴峻形勢，按照市政府7.26安全生產大檢查推進會議要求，認真學習、深刻領會姜永華書記、陳曉東市長的安全生產重要指示精神，進一步強化安全生產底線思維和紅線意識，以強烈的責任感和使命感，以更加扎實的舉措、更加務實的作風，全力抓好安全生產工作，確保全市安全生產形勢持續好轉。
2、真抓實干，扎實推進安全生產大檢查工作。按照市政府7.26安全生產大檢查推進會議要求和《市安委會關於印發全市安全生產大檢查工作實施方案的通知》(皋安委〔2013〕14號)文件精神，全面動員和部署本轄區和本行業的安全生產大檢查工作，認真細化和落實大檢查實施方案，圍繞“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的工作要求，進一步加大安全生產大檢查力度，切實做到檢查不留死角、整改不留後患、全程不走過場，制度健全到位。對排查出的隱患堅持做到能立即整改的立即整改，對一時不能整改到位的，制定整改方案，限期進行整改，特別是重大隱患，做到整改時限、責任人和整改措施、整改資金、應急措施“五落實”，切實消除一批隱患和不安全因素。主要領導要經常督查各條線安全生產大檢查實施情況，分管領導要親自帶隊，深入企業第一線開展檢查，對事故多發地、易發地，要敢於動真碰硬、徹查隱患、嚴打嚴治，嚴防死守，以安全生產大檢查的實效迎接國務院、省和南通市督查組明查暗訪。
3、動真碰硬，進一步加大重點領域打非治違力度。建設工程領域仍然存在不容忽視的問題，特別隨著高溫天氣的持續，建設工程安全生產事故連續發生，各鎮(區、街道)要按照“屬地管理”的原則，採取針對性措施，做好在建工程安全生產巡查和督查活動。主管職能部門要按照“誰主管，誰負責”的要求，加大執法檢查和“打非治違”力度，確保不發生事故。
3. 關於北京電影院的問題
海工電影院
電話:010-62251919
地址:海淀區海淀大街3號
1.48公里美嘉歡樂影城(中關村店)
電話:01059863777
地址:北京海淀區中關村大街15號中關村廣場購物中心
1.99公里北京金逸國際影城
電話:01082486806
地址:北京海淀區中關村大街19號新中關購物中心B1層
2.28公裏海淀劇院
電話:01062558036
地址:北京市海淀區中關村大街28號
2.36公裏海淀文化館小劇場
電話:01064170058
地址:中關村大街28-1
2.66公里詳情海宮萬柳電影城
地址:海淀
4. 瑞安電影院的重建
「瑞安新電影院呼之欲出，那才是開辟瑞安『新電影時代』的場所。」談完歷史，郭峰迅速將自己的思緒扭轉回現實。在郭峰眼裡，瑞安將近10年的電影市場空白期已經完全將瑞安電影分成新舊兩個時代，難以對接。
去年7月份，浙江省電影有限公司用1.8億元拿下瑞安市電影城20年經營權，其價格為起始價的27倍多，引起全城熱議。沉寂了十多年的瑞安電影業終於以這種爆炸性新聞重登公眾視野。
新電影城位於瑞安廣場東首文化藝術中心，南連圖書館、北接博物館，總面積約5700平方米，包括4個小放映廳，1個大放映廳和一樓西南部位500多平方米的營業用房。
然而，近8個月過去了，瑞安電影城卻遲遲未開始內部裝修，而另一個按五星級規格裝修的電影院——光大國際影城卻以超乎人們想像的速度在瑞安安陽大廈落地，並在春節期間強勢推出，而之前，極少有媒體對此曝光。
光大國際影城位於安陽大廈三樓，總面積2500平方米，總投資1200多萬元，內設7個放映廳，總共能容納600多名觀眾。不管是投資金額還是影城規模抑或是公眾關注度，光大國際影城都遠不如即將進駐的瑞安電影城，但是早就在媒體上頻頻曝光的瑞安電影城至今猶抱琵琶半遮面，光大國際影城卻在無聲無息中率先搶占瑞安電影市場。
據瑞安市文廣局相關人員介紹，瑞安電影城是由於補漏維修和電力改造，耽擱了進場時間，如果進展順利，省電影有限公司希望能趕上今年的暑假檔。瑞安市文廣局則表示，最遲在國慶前可向公眾開放。屆時，近十年沒有電影院的瑞安市將一下子迎來兩家電影院，即可形成強有力的競爭。
「競爭是好事，可以帶動觀影氛圍，拉動電影消費。」光大國際影城總經理吳雨晨說，「瑞安的電影市場擱置了太久，這里邊是一個很大的市場，遠未飽和。」他並不認為瑞安電影城的開業會威脅到它的生存。
5. 標准化自查報告範文模板5篇
大家都說，實踐後才會有收獲。平常的學習工作中，撰寫報告是極為平常的一件事。報告的主體內容要豐富充實，主要用數據和材料去表述。我們寫報告時可以從哪些方面著手呢？以下由的我收集整理的《標准化自查報告範文》，歡迎閱讀，希望你能閱讀並收藏。
標准化自查報告範文(篇1)
泗洪縣應貝養豬專業合作社總投資500萬元，計劃建設生豬標准化規模養殖小區2個。
我單位對該項目進行了自查，現將自查情況匯報如下。
一、項目建設年度
項目建設年限為20xx年—20xx年；
二、項目建設完成情況
本養豬場通過一年的實施。一是完成新建標准化豬舍設施1500平方米，二是完成新建糞污處理池設施50立方米，三是完成供水管道100米。
三、主要措施和經驗
為提高生養豬場標准化規模養殖水平，促進生豬生產穩定發展，保障市場供應。
一是項目在縣委、縣政府統一領導下組織實施，由發展和改革局、畜牧獸醫局、項目建設戶具體開展項目建設。項目實施單位成立項目實施領導小組，組織協調並解決項目實施中出現的困難和問題，落實人、財、物檢查督促項目工作進程，制定具體的項目實施管理辦法，監督實施過程中嚴格按照實施方案執行，督促項目，實施的各項任務落實。
二是項目技術建設由縣畜牧獸醫局主持，相關項目建設業立項目鄉（鎮）共同參與實施。由縣畜牧獸醫局抽調技術骨幹力量組成技術小組，技術小組負責制定項目實施方案。
泗洪縣應貝養豬專業合作社
20xx年3月27日
標准化自查報告範文(篇2)
根據《20xx年錦州市義務教育學校標准化建設工作實施方案》文件精神，對照《遼寧省基礎教育強縣建設督導評估細則》各項指標，我校認真地進行了自查，自查自評情況如下：
一、基本情況
胡家鎮中心小學，佔地面積17400平方米，建築面積2833平方米，學校圖書藏書25000冊，生均33冊，校園綠化率8%以上，現有教學班20個，在校生749人，教職工62名，專任教師合格率為100%，其中本科學歷14人，專科學歷37人，專科以下11人。學校在教育主管部門的正確領導及上級黨委、政府大力支持下，在學校校長的正確領導下，取得了長足的發展，硬體設施不斷完善，辦學水平不斷提高。於20xx年9月通過了義務教育「雙高」普九省級驗收。
二、學校特點
1、校園規劃
學校建築布局合理，嚴格執行國家現行有關建設標准和建築設計規范要求，校園綠化、美化相結合，形成優美的校園環境和人文景觀。校園內主要交通道路暢通，由於校園當時設計時的局限性，在校園外沒有太大的人流緩沖區，但是在門外我們設置了警示標志，並督促門衛加強注意，保證學生上、放學時的安全。校園圍牆整齊，定期進行粉刷、書寫大字標語。在校門設立門衛，實行24小時全天候上崗，並設立了出入校園登記制度、門衛人員崗位職責等一系列相關制度，確保校園安全。學校水電暖設計合理，符合消防要求。校園內運動場地符合國家標准要求，現有200米環形跑道操場，直跑道100米。
2、校舍建設
積極開展陽光體育活動，保證學生每天鍛煉一小時。學生所使用的教材，符合國家教材審定部門要求。課堂教學制度管理完備，教學方法靈活多樣，能夠合理利用現代化教學手段，積極引導學生通過自主、合作、探究等多種學習方式進行學習。建立校本教研製度，組織教師開展集體備課及互相聽課、評課活動，定期組織各項教研活動，促進教師專業成長。對學生實行綜合素質評價，建立學生成長檔案。堅持德育為主，育人為本的原則，對學生進行愛國主義教育，行為規范教育、心理健康教育和法制教育。
6、學校管理
全面貫徹黨的教育方針，積極推行素質教育，執行規范的師生作息制度，建立健全校內各項管理制度和安全制度及應爭機制，認真執行《遼寧省學校安全管理日誌》制度。規范學校學籍管理工作，配備有專職的學籍管理人員，實行學籍信息化管理。學生學籍變動手續規范，學籍資料齊全，及進分類歸檔。建立健全了教職工考核制度，考核科學合理，激勵作用顯著。有規范的學生守則，和嚴格的管理制度，學生行為文明，素質高。
三、達標情況
1、成立領導小組、學習相關文件，以校長為組長，副校長為副組長，教導主任、教研組長及各室管理人員為成員的標准化建設自查小組，認真學習上級文件，通過學習使每位成員掌握了自查評估各項標准。在評估過程中，實行層級評估管理體系，目標到崗，責任到人。
2、對照標准，嚴格自查，摸清底數，統計數據，及時上報。
3、以《20xx年錦州市義務教育學校標准化建設工作實施方案》及黑山縣教育局關於《學校標准化建設的實施意見》為依據，制訂《胡家小學標准化學校建設實施方案》。
標准化自查報告範文(篇3)
根據《xxx市義務教育標准化學校評估操作指標》要求，我校認真對照自評如下，請審核。
第一項：學校規模
學校規模及班額人數
自評意見：現有18個班級，841個學生。此項指標自評為達標。
第二項：建設標准
1、校舍用房
(1)教學用房：
自評意見：每班教室面積58.4m。學校有科學實驗室、音樂室、計算機教室、綜合實踐教室、儀器室、圖書室等教學輔助用房，總使用面積865.3m2。此項指標自評為達標。
(2)辦公用房
自評意見：學校辦公用房總面積265.1m2。此項指標自評為達標。
(3)生活用房
自評意見：學校辦公用房總面積490.3m。此項指標自評為達標。
2、用地建築
(1)用地面積
自評意見：學校用地面積10416m，生均用地面積12.4m。此項指標自評為達標。
(2)建築面積
自評意見：學校建築面積4235m，生均建築面積5.0m。此項指標自評為達標。
3、建設標准
自評意見：學校選址、布局合理，建築物無超4層，採用磚混和鋼筋砼結構，採光照明良好，符合各項要求。此項指標自評為達標。
4、學校產權
自評意見：學校有購買土地的憑證和房屋建設資金付出的憑證，但無兩證。此項指標自評為基本達標。
第三項：師資隊伍
1、人事編制
自評意見：學校教師38人，符合省定編制標准。此項指標自評為達標。
2、隊伍建設
自評意見：專任教師35人都具有教師資格，結構合理，占教師數的92.1%；1970年後出生專任教師22人，大專及以上學歷21人，佔70後教師的95.5%；專任教師具有中高級職稱23人，占專任教師的65.8%；以上三項達到或高於省定標准。代課教師是今年剛聘用，學歷達到要求。此項指標自評為達標。
3、教師培訓
自評意見：學校制定20xx—20xx年的《xxx鎮二小五年一輪教師專業發展規劃》及近兩年的《xxx鎮二小教師培養培訓計劃》，教師專業發展的培養、培訓、考核、使用等相關制度健全。有《xxx鎮二小骨幹教師培養計劃及措施》、《xxx鎮二小校本教研實施方案》、《xxx鎮二小校本培訓制度》。
積極組織教師參加市、縣小學語文、小學數學、小學音樂、小學英語等學科的領雁工程培訓，培訓學時均在90學時以上，20xx年，我校參加xxx省中小學教師培訓90學時的教師達5人，占專任教師總數的14.3%。
現在我校取得xxx省教師教育技術能力培訓證書的達12人，占專任教師總數的34.3%，本學期按要求組織教師參加xxx省教育技術能力培訓，達25人，占專任教師總數的71.4%。
20xx年學校教師培訓經費支出24670元，20xx年教師培訓經費支出28450元，均高於日常公用經費支出的10%。此項指標自評為達標。
第四項：教育裝備
1、圖書資料
自評意見：學校圖書冊數17505冊，生均21冊，並且每年更新圖書1冊以上。此項指標自評為達標。
2、教學儀器
自評意見：按照《xxx省小學及初中各學科教學儀器設備配備目錄》配備科學、數學儀器，配備音樂、美術、體育器材，達到規定要求。此項指標自評為達標。
3、信息環境
自評意見：學校共有18個班級，每班教室均配有多媒體整套設備，目前配56寸液晶電視機的多媒體設備教室有8個，配投影幕的多媒體設備教室10個，設備完好，使用正常。18個班級均配有網路，充分發揮多媒體的作用。
學校共有97台計算機，學生數841人(其中三至六年級開設電腦課，學生數為529人)。生機比為5.5：1；每個處室及教師辦公室均配有辦公電腦，共24台，專任教師35人，師機比為1.5:1。
學校20xx年11月被評為「xxx市中小學信息建設ⅱ類達標學校」，有較健全的校園網，系xxx縣教育局光纖接入網，擁有出口路由、核心交換設備等設備，核心設備由縣教育局信息中心統一設置，擁有防火牆、入侵檢測、殺毒軟體等安全措施。校園網覆蓋全部教學場所。
學校在校園網的基礎上，建成校園廣播系統、校園電視系統（網路）、校園通訊系統和校園安防系統。20xx年完善校園廣播系統，現在擁有整套完整的系統，共配置教室及功能室新喇叭20個，室外音柱5個，滿足進行全校公共廣播和分區廣播的需求；利用校園網路系統點播和收看各類視頻需要，如xxx名師大講堂活動，如組織學生在各班教室觀看少兒電影等；學校開通家校通業務及xxx縣教育系統集團簡訊業務，同時各處室配有電信電話共12台，學生刷卡機4台（其中兩台可供學生與家長通話），不斷完善校園通訊系統；學校配有無線報警系統，校門有xxx派出所所安裝的監控系統。
建有學校網站，擁有家校通管理平台、xxx省教師培訓管理平台、xxx教育網教育城域網一體化應用平台、xxx縣教育局科研網信息員平台、xxx市名師大講堂直播視頻平台等平台，同時擁有xxx省電子學籍系統等平台、學校資源庫等。並有《學校網路安全管理制度》等校園網路平台管理使用的有關規定製度。此項指標自評為達標。
第五項：校園條件
1、校園條件
(1)配套設施
自評意見：學校有圍牆、校門、校牌、旗桿、硬化路面、綠化等配套設施。此項指標自評為達標。
(2)綠地面積
自評意見：學校綠地面積3798.9m2，生均綠地面積4.5m2，此項指標自評為達標。
(3)田徑場
自評意見：學校建有一條150m塑膠環形跑道，有4道60m直跑道，此項指標自評為達標。
⑷籃排球場
自評意見：學校體育活動場地符合要求，有一個籃球場和排球場。此項指標自評為達標。
第六項：醫療衛生
醫療衛生自評意見：學校有衛生室，並與礬礦醫院合作，聘請鍾彩虹醫生為學校衛生員。學校沒有小賣部、食堂，沒有向學生提供飲用水。此項指標自評為達標。
第七項：安全工作
1、校園安全
自評意見：學校配有應急照明燈、應急廣播系統、消防防雷安全設施，在緊急疏散通道、安全出口處有批示標志，每層樓裝有緊急疏散路線圖。此項指標自評為達標。
2、學校保衛
自評意見：學校設有安全保衛處，有兼職保衛人員，聘請保安人員，有安保器械。門衛制度健全，管理規范。學校安裝紅外線報警裝置和視頻安防監控系統。此項指標自評為達標。
綜上所述，我校按《xxx市義務教育標准化學校評估操作指標》認真自查對照，確定46項的三級指標中，達標的有45項，基本達標的1項，符合省標准化學校建設相關要求。
標准化自查報告範文(篇4)
大寧中心學校在各級政府的熱情關懷和大力支持下，在教育局正確領導和科學指導下，學校認真組織教職員工學習領會縣局關於《義務教育學校標准化建設考評細則》的通知精神，建立健全組織機構，認真開展自查自評工作，現將自查情況匯報如下：
一、基本情況
大寧中心學校位於町店鎮大寧村，學校佔地面積6300平方米，校園建築面積20xx平方米。現有在校學生165名，7個教學班。教職員工30多名，其中現在崗專任教師20多名，良好的師資，為學校的教育教學水平的提升奠定了堅實的基礎。
在上級教育行政主管部門的正確領導下，學校始終堅持全面貫徹黨的教育方針，以「為學生成長奠基，為學生成才鋪路」為辦學理念，堅持「一個中心、兩個強化、三個合作競爭、四個育人」，即：以提升教育教學質量為中心；強化教職員工素質教育、強化學生行為習慣養成教育；教師團隊合作競爭、學生學習合作競爭、後勤服務合作競爭；教書育人、管理育人、環境育人、服務育人。以「自由、專一、忠貞、執著」為校訓，全體教師以「民主、求精、從嚴、善誘」的教風，採取「分組合作、自學探究、展示自我、張揚個性」的教學手段，使學生們形成了「文明、樂學、求實、創新」的良好學風；以「合格+特長+創新」的辦學特色，全力培養會學、樂學的思考者，全力培養敬業、樂業的勞動者。
在管理育人上，學校與時俱進。認真實施校長負責制，實行教師競爭上崗，強化教師考核，最大限度調動教師的積極性，並且以此為契機，健全人格教育，把教師的職業道德、學生的革命傳統等教育貫穿於工作的始終。通過主題班會、觀看錄像、評先樹優等手段，真正把育人理念落實到實處。
在教書育人上，全面實施科研興校戰略，強化人人有課題工作，加大研究力度。充分發揮現代化教育教學手段和利用信息資源，加大信息技術與學科知識整合的力度。積極推進課堂教學改革，借鑒其他學校高效課堂的教學經驗，堅持向40分鍾要質量，積極探索實行我校「自主合作，科學分層，整體推進」的課堂教學模式，開展扎實有效的課堂教學研究。
在環境育人上，學校不僅注重改變育人環境，更注重校園文化建設，使校園融美化、綠化、凈化於一體，融知識性、藝術性、創新性於一體。
幾年來，全校上下同心同德，積極探索，勵精圖治，耕耘不輟，通過艱辛的努力，教育教學成績不斷提高，學校先後取得很多榮譽。
目前，學校管理且趨向科學、規范，教學改革不斷成熟，高效課堂教學模式深受學生喜愛，常規管理日趨精細，學校處處呈現出一種健康向上的發展勢頭。
二、自查自評過程與結果
1、成立領導小組、學習相關文件，以校長梁春蒲為組長，中層人員為成員的標准化建設自查小組，認真學習上級文件，通過學習使每位成員掌握了自查評估各項標准。在評估過程中，實行層級評估管理體系，目標到崗，責任到人。
2、對照標准，嚴格自查，摸清底數，統計數據，及時上報。
3、以縣局關於《學校標准化建設考評》的通知精神為依據，制訂《大寧中心學校標准化學校建設實施方案》。
4、召開全校教職工大會，學習宣傳動員，通過實施方案，宣布大寧中心學校標准化學校建設工程正式啟動。
5、評價辦法與評價結果：依照文件要求，對8項A級指標、29個B級指標逐一進行評判，我們的基本結論是：共計得分943分
A1學校設置及規劃：分值100分得分90分
A2學校校舍建設：分值150分得分141分
A3學校設施設備建設：分值180分得分170分
A4師資隊伍建設：分值120分得分112分
A5教育經費：分值60分得分55分
A6教育教學：分值110分得分105分
A7學校管理：分值165分得分160分
A8教育質量：分值115分得分110分
三、存在主要問題如下：
（一）辦學條件
（1）沒有達標的100米直道或有環道的田徑運動場地，校園體育設施設備陳舊、簡陋等。
（2）生均校舍面積，綠化面積，教室、圖書室、語音室、閱覽室等部分功能室面積，教學及輔助教學設備設施部分仍不達標，如：缺少功能室；師生桌椅、電子備課室電腦等均需更換；生活用房功能不全，廁所不能使用；圖書數量不足，看座不足；器材配備不達標（音、體、美、衛、勞技、心理咨詢）......
總之，辦學條件雖有改善，但仍與標准化學校評估標准有一定的差距。
（二）、學校管理
主要問題：校園文化建設質量有待於提高，如：缺少體現以人為本，全面貫徹教育方針，樹立教育觀、人才觀、質量觀的主題景觀等。
（三）、教育教學
主要問題：課程雖開齊，但個別學科未開足，缺少專科老師。
四、今後的整改措施是：
1.全面貫徹《中國教育改革和發展綱要》，進一步實施「依法治校，質量立校」的戰略，多方籌措教育經費，爭取政府和教育主管部門的支持，加快辦學條件達標，加快教育建設步伐，完成我校教育現代化發展規劃。
2.深化學校內部管理體制改革，加大師德師風建設力度，弘揚人的主體精神，提高教育能力和專業知識水平，全面提高教師綜合素質。
3.認真對照《標准化學校考評細則》，繼續查漏補缺，組織實施，力爭高標准全面達標。
我們決心：全面貫徹黨和國家的教育方針，更新觀念，抓住機遇，開拓創新，狠抓落實，為創建現代化學校而努力奮斗。
標准化自查報告範文(篇5)
進入5月份施工，由於降水較多，駐地辦要求各項目部按標准化建設要求，制定雨季施工方案，嚴格遵照雨季施工方案進行施工。本同時也是施工轉折點，梁場建設完畢，梁板開始預制生產，駐地辦狠抓梁場標准化建設，按標准化建設要求配備混凝土養生噴淋設施、鋼筋加工數控設備等，完善梁場安全文明施工標識標牌。現將本月檢查情況匯報如下：
一、工地標准化
1.機構設置
駐地辦嚴格按照昌寧高速標准化要求，同時方便駐地辦工作管理，設置了駐地監理工程師、副駐地監理工程師、工程部、安全環保部、計劃合約部、綜合辦公室、信息檔案室、試驗室，並下設四個監理組。
2.監理人員配備
駐地辦已按合同文件要求，配足監理主要人員和輔助人員，所有人員都達到持證上崗基本要求。加強監理人員日常行為考核，同時加大獎懲力度，增強監理人員工作熱情和積極性，達到愛崗敬業，使每名監理人員在應有崗位上發揮各自長處，揚長避短。
3.駐地建設
駐地面積方面，辦公室使用面積約490m2，試驗室使用面積約240m2，食堂100m2，職工宿舍約470m2，另外我辦給四個駐地監理組
在工地現場各租賃了一套辦公及生活用房，各組平均面積約140m2，駐地面積能滿足江西標准化要求。
4.工地試驗室建設
試驗人員按合同文件文件配置，試驗檢測工程師3名，試驗員5名；試驗室使用面積約為240㎡。試驗室所有儀器、設備校準完畢，已通過項目辦中心試驗室能力核驗。
二、管理標准化
1.活動方案及組織機構
根據項目辦文件指示要求,保證工程順利實施，駐地辦成立平安工地建設及標准化管理整治落實領導小組。
駐地辦於5月7日-10日對所轄標段涵洞施工質量進行一次全面檢查並予以通報，要求盡快整改回復。
標准化考核小組組長由駐地才士新負責，質量專項檢查小組組長由副駐地李和欽負責，綜合辦公室負責具體對本次考核和檢查具體執行。
2.質量管理
針對駐地辦監理工作的特點，我辦將把重點放在事前控制和主動控制上，堅持「先審核後實施、先驗收後施工（進入下道工序）」的基本原則，嚴格落實各項監理控製程序、工作制度，積極採取組織措施、技術措施、經濟措施和合同措施，使工程項目質量處於全面受控狀態。
本月駐地辦施工過程當中存在問題簽發監理指令7份，其中針對b7合同段預制梁場施工簽發指令1份，b8合同段鋼筋網片隨意堆放、t梁養生不到位及墩柱鋼筋籠箍筋分布不均勻簽發指令1份，b9合同段k125+464蓋板涵鋼筋加工和製作、k124+165-k124+205段路基填築簽發指令2份，b10合同段k128+727箱涵鋼筋加工與製作、鋸元大橋14#台人工挖孔樁簽發指令3份。
3.進度控制
與駐地辦下達5月份施工計劃相比滯後，小構預制場已按要求投入規模化生產當中；預制梁場（除b9標段由於預制梁板較少，借用其他標段梁場生產）已基本投入生產，但與計劃相比比較滯後，預制場標准化建設有待完善，本月一共預制梁板28片，其中b7標4片（30mt梁）、b8標16片（30mt梁）、b10標8片（40mt梁）；樁基施工目前開孔440根，澆築296根，樁基施工已進入正常化；涵洞施工相對項目辦節點工期目標嚴重滯後，主要是沒有形成專業化涵洞施工隊伍，便道拉通困難，施工機械人員設備投入不足；路基本月四合同段均只完成施工計劃50%左右，主要是進入梅雨季節，再加上雨水相對往年偏多等影響。
4.環保管理
本月環保重點依然是挖孔樁泥漿池清理，隨著樁基大面積開工，挖孔樁泥漿池清理問題逐漸暴露出來，駐地辦已要求各項目部制定泥漿排放方案。 5月份環保整體情況較好，沒有發現一起亂排事件。
5.合同管理及費用控制
截止本月累計計量預付款總額為74063637元。二期開工預付款已按相關合同條款進行審批，並完成電子審批工作。駐地辦積極配合項目辦搞好清單核查工作，目前駐地辦主要工作是對各標段錄入清單工程子目工程量進行校對，盡快完成第一次工程計量工作，確保計量數據准確無誤。
駐地辦已建立了變更管理台帳，並對施工單位上報的變更意向申請及時進行了處理，按照項目辦下發的變更管理程序，組織了管理處、設計代表、施工單位對變更現場進行了查勘，及時批復了施工單位的變更意向申請。
截止本月駐地辦登記變更台賬二十七份，其中b7標10份、b8標1份、b9標7份、b10標9份。
6.安全生產
1）督促各施工單位對一線工人安全教育培訓的情況：我辦為了貫徹昌寧高速項目辦安全教育培訓制度，於20xx年5月15日-5月20日，安全專監積極深入各施工單位要求對一線工人安全教育培訓活動，並親自參加各項目經理部舉辦的一線工人安全教育培訓工作。
2）貫徹昌寧高速安全經費實行「一月一核」的安全管理制度我辦於20xx年5月21日-5月24日，安全專監積極深入各施工單位的施工現場對安全標志標牌、安全防護、安全設施等相關安全措施進行核查，經核查發現有少數施工單位的安全投入未到位，比如對基坑、高邊坡的臨邊防護未到位，對此我辦加強督促並限期整改，拒絕整改的，我辦採取經濟處罰的措施。
3）檢查農民工工資卡辦理情況
本月農民工的工資發放必須上傳銀行流水單，否則按照項目辦的要求不予計量。
4）施工現場安全巡視檢查情況：
為督促施工單位加強安全生產現場管理，我辦安全專監及各監理組每日深入施工現場，實施全方位、全天候、全過程管理，及時消除現場安全隱患。本月對施工單位下發安全隱患整改通知書2份。檢查3次，質監局檢查，安全專項檢查一次，協同b段管理部組織的月度檢查一次，共計3次。 7.工程資料
工程資料已按各部門分工建立完畢，建立資料初步台賬，綜合辦公室負責日常資料收集整理工作，各部門負責建立完善本部門的具體資料。
6. 省級文明單位自查報告3篇
省級文明單位自查報告1
20xx年，煙台市福山區地方稅務局在鞏固創建成果的基礎上，緊密結合地稅實際，堅持落實科學發展觀，按照《山東省文明單位建設管理條例(修訂稿)》的要求，堅持管理與服務並重，三個文明一起抓，努力構建健康和諧的稅收關系，有力推動了全局各項工作的開展。經深入自查，現將我局創建省級文明單位復查情況報告如下：
一、加強組織領導，完善創建機制
為切實加強地稅部門三個文明建設，區局黨組高度重視，從區局到每個基層單位都成立了一把手任組長的文明創建領導小組，形成了黨組統一領導、政工部門牽頭協調、各部門齊抓共管的聯動機制。為不斷健全創建工作機制，我局堅持將黨的組織建設、精神文明建設和行政工作有機銜接，先後修訂完善了《「三會一課」制度》、《政治業務學習制度》、《思想政治工作制度》、《幹部廉潔自律制度》等一系列規章制度。同時，在全局實行「一崗雙責」，一把手對文明創建負總責，親自抓，堅持定期召開調度會，做到精神文明建設工作與稅收工作一起研究部署，一起落實考核，一級帶動一級，一級管好一級，並進行嚴格檢查考核，平時隨時檢查，定期重點抽查，年終全面考核，對考核不合格的，嚴格追究責任，較好地保證了文明創建工作任務真正落到實處。
二、營造人文環境，提高整體素質
(一)深化思想教育，著力提高幹部思想道德和文明素質
充分發揮黨組理論學習的帶動作用，以科學發展觀理論、黨的十七屆五中、六中全會精神、上級重大決策部署和領導科學等為重點，定期確定學習內容，通過集中討論、觀看視頻課件等方式深入開展集體學習，按照班子分工經常性深入分局、企業開展調查研究，著力提高領導能力。同時，圍繞造就廉潔勤政、文明高效的幹部隊伍，以「五個好」、「五帶頭」為標准，深入開展了以創建先進基層黨組織、爭做優秀共產黨員為主要內容的創先爭優活動，突出主題，圍繞中心工作先後組織了黨風廉政教育、四德教育等學習教育活動，使全局幹部職工的思想道德和文明素質有了明顯的提高，為精神文明建設卓有成效的開展創造了良好條件。
(二)加大培訓力度，著力提高幹部業務能力和執法水平
以提高幹部學習能力、實踐能力、創新能力為核心，制定出台了《20xx年教育培訓計劃》、《教育培訓獎勵辦法》，廣泛開展以脫產培訓、網上練兵為主渠道的全員教育培訓活動，建立健全素質提升機制。20xx年，我局積極組織開展各類幹部脫產培訓，先後參加了基層領導幹部培訓、業務骨幹培訓、內部師資培訓、初任培訓、任職培訓、稅收業務培訓10餘期，培訓幹部70多人次。目前，全局大專以上學歷幹部職工佔在崗職工的97.83%，隊伍整體素質穩步提高。
(三)深入開展「四德」建設，著力推動社會和諧
一是開展「道德講堂」建設，提升幹部職工道德修養。制定完善了《福山區地稅局「道德講堂」建設實施方案》，定期組織全體幹部職工開展「道德講堂」學習活動，以強化教育、強化社會公德教育、強化職業道德教育、強化家庭美德教育、強化個人品德修養等五教育和宣講行業內外體現助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業奉獻、孝老愛親等五大類優秀道德品質的事跡為主要學習內容，按照以德育人、以文化人的工作理念，按照貼近實際、貼近生活、貼近群眾的原則，按照流程儀式化、形式多樣化，對象分眾化的要求，採取宣講人員講、先進模範講、身邊群眾講，以「五個一」(唱一首歌曲、看一部短片、誦一段經典、講一個故事、作一番點評)為基本流程，推行「六個我」(我聽、我看、我講、我議、我選、我行)的講堂形式。20xx年以來福山區地稅局共組織了四期「道德講堂」活動，對提升幹部職工思想道德修養和文明素質，強化宣傳教育，引導幹部職工「積小善為大善」、「積小德為大德」，自覺成為道德的傳播者和踐行者起到了良好的推動作用。
二是突出對幹部職工的人文關懷。堅持幹部談心制度，深入開展了以「傾聽幹部心聲、服務科學發展、共建和諧地稅」為主題的走訪談心活動。區局班子成員分5個組分別走訪鄉鎮黨委、政府和部分納稅人，並與分局幹部逐個進行談心、交流，建立了暢通、高效、合理的溝通渠道，為更好地統一幹部職工思想，激發幹部職工的進取心和責任感奠定了基礎。在廣泛調研、及時了解幹部職工思想動態的基礎上，幫助幹部職工切實解決實際困難，用親情溫暖人心。針對幹部身體健康問題日益增多的現象，我局每年組織健康查體，鼓勵幹部職工參加體育鍛煉，成立羽毛球、籃球等多個興趣活動小組，組織幹部職工參加市局和區里舉辦的羽毛球比賽、登山比賽;組織全體幹部職工開展戶外拓展訓練活動，培養大家的團隊意識和協作精神，引導幹部職工養成健康向上的生活方式。
三是開展社會公益活動，增強公德意識。福山區地稅局廣泛發動，積極引導，成立了60多人的志願者服務隊，深入開展各類學雷鋒志願服務活動。為激發地稅幹部的社會責任感和公德意識，積極組織幹部職工參加了義務獻血、義務植樹、愛心捐助等公益活動，20xx年累計組織捐款5.29萬元。立足開展城鄉共建，積極組織開展了聯手共建新農村活動，組織幹部深入包幫村開展政策宣講，幫助回里鎮西黃山村實施了村內水泥路硬化工程和體育場、文化活動室、醫務室建設，切實為包幫村解決實際困難。20xx年，幫助包幫村協調水泥600噸，爭取建設資金15萬元。立足扶助弱勢群體，先後組織黨員幹部開展了走訪貧困家庭、結對幫扶等活動。在區局的組織下，納稅服務中心的黨員幹部與煙台SOS兒童村13號家庭建立起了「一幫一」的親情關系，在生活、學習、心理上給了孩子們無微不至的關懷。今年以來，累計向兒童村13號家庭捐助款物1萬多元，讓這些在特殊環境下成長的孩子充分感受到社會的愛心。
三、堅持依法治稅、文明服務，提高地稅機關的社會公信度
我局始終將「經濟決定稅源、管理增加稅收」的治稅理念貫穿於地稅工作的始終，努力做到規范執法，文明服務，樹立了地稅部門的良好形象。20xx年1—9月累計入庫各項收入102634萬元，同比增收9956萬元，增長10.7%，為地方經濟的發展做出了積極的貢獻。
(一)堅持執法監督，不斷提升稅收執法水平。一是全面推行稅收執法責任制。依託稅收執法自動監控考核系統，實行網上全程跟蹤監控執法行為，努力提高稅收執法質量，讓納稅人滿意。二是實施雙向反饋卡制度。通過發放反饋卡，進一步加強稅企聯系，實現稅務機關與納稅人的雙向交流，在對納稅人進行稽查的同時，也加強對稅務人員自身的檢查，督促地稅幹部自覺接受社會監督。
(二)牢固樹立「三服務」理念，不斷提升納稅服務水平。我局牢固樹立服務經濟建設、服務社會發展、服務納稅人的「三服務」理念，圍繞服務經濟建設，深入研究經濟運行中出現的新情況、新問題，全面落實稅收優惠政策，認真抓好與社會事業發展有關資金的代征代收工作。今年以來，共辦理審批類、備案類減免稅14戶，減免稅金額738.4萬元，有力促進了企業發展。深入開展「征納共盈」服務品牌創建活動。結合開展「集中服務企業發展」活動，認真開展納稅服務需求調查，深入走訪納稅服務聯系點和分行業選取的180戶有代表性的企業，製作並發放了200餘份問卷，全面了解納稅人的納稅服務需求。根據反饋建議，舉辦了建築、房地產企業稅收政策宣講會，區內建築、房地產企業財務人員和地稅幹部150多人參加了培訓，突出了專業性、實用性，得到了參會企業的好評。繼續開展「地稅局長服務日」活動，今年以來共接受納稅人現場咨詢78人次。以規范化的辦稅服務廳、12366納稅服務熱線為依託，廣泛宣傳《山東省地方稅收保障條例》以及契稅、耕地佔用稅等稅收政策，滿足納稅人知情權。對納稅人來電認真解答，舉報信息及時傳遞、回復，今年以來共受理舉報電話7個，通過咨詢熱線為納稅人解答問題人850人次，進一步融洽了征納關系。通過全局幹部職工的努力，我局的精神文明建設和文明創建活動取得了一定的成績。今後，我局將進一步完善機制，強化管理，切實加大創建力度，努力把精神文明建設提高到一個新水平，有力促進地稅工作的順利開展，為地方經濟和社會發展做出應有的貢獻。
省級文明單位自查報告2
今年以來，市文廣新局在省、濟寧市兩級文明委和市委、市政府的正確領導下，堅持以「三個代表」重要思想和科學發展觀為指導，不斷深化「服務大眾、奉獻社會」的宗旨和「內強素質、外樹形象」的理念，進一步強化「重在建設、貴在堅持、注重實效」的文明單位創建工作方針，深入扎實開展群眾性文明創建活動，不斷增強服務意識，完善服務功能，提高服務水平，著力鞏固好文明機關創建成果，取得了明顯成效。現將有關情況匯報如下：
一、健全完善工作機制，扎實推進創建工作
今年以來，市文廣新局堅持把精神文明創建寓於文化管理和活動開展的全過程，以扎實有效的工作業績促進文明單位建設。局黨委高度重視精神文明建設工作，把文明單位創建作為「一把手」工程擺上重要議事日程，進一步明確了局長為第一責任人、分管局長為直接責任人，其他領導班子成員與各科室、各所屬單位負責人，對完成日常業務工作任務與文明單位創建負有同等責任。堅持把文明單位創建工作與黨建工作、機關效能建設、市直機關「三個體系」建設和「創先爭優，做文化先鋒」活動有機結合起來，不斷健全完善效能機關建設的各項工作制度，制定下發了《文廣新局機關規范化管理制度》等一系列制度，用以指導和規範文明創建工作，不斷改進工作作風，創新工作方式，增強服務意識、責任意識，推動全局精神文明建設向縱深發展，進一步提升創建水平。
二、加強黨的建設，為創建活動提供有力保障
1、黨支部工作實行目標化管理。今年來，局黨委對照市委組織部制訂的《黨支部規范化建設標准》，查缺補漏，健全完善了黨員教育、黨員管理、黨員發展等工作規范，並結合市直機關「三個體系」建設有關要求，立足部門職能，進一步細化、量化職責標准，延伸制定了各崗位、各公職人員職責承辦事項及標准要求等，做到了「在職在崗無空檔，人人肩上有擔子」。上半年，在各黨支部對照黨建考核標准自查總結、民主評議的基礎上，局黨委對各黨支部進行了年中考核，「七·一」期間，評出了「優秀黨支部」7個，「優秀黨支部書記」7名，「優秀共產黨員」26名。黨支部目標化管理推進了黨組織生活的規范化、經常化，為文明創建工作提供了思想政治保障。
2、扎實推進「文化先鋒」黨建品牌建設。我局以創建黨建品牌為突破，積極引導各級黨組織立足服務民眾，實施文化惠民，著力增強黨組織的執行力、凝聚力和戰鬥力。一是開展「主角引領」活動，提升整體水平。以學習型黨組織創建為契機，大力實施黨員幹部素質提升工程，充分發揮黨員骨幹帶頭作用，讓「文化主角」在文化創意、文藝創作、大型活動開展以及沖刺創獎等方面進位率先，挑大樑，當先鋒。今年以來，經過高強度精排細練，「平派鼓吹樂」和「陰陽板」成功入圍山東省備戰20xx年全國「十藝節」和沖擊「群星獎」備選節目，這兩件作品入圍，在全省縣級層面，鄒城獨此一家。近期，以骨幹黨員為主體的演藝人員在撤縣建市20周年慶祝大會上的精彩演出，為慶祝活動增添了靚麗風景，受到各級領導的好評。二是實施「幸福文化快線」，打造「文化民生」。局黨委圍繞「網路創優」、「為民服務創先爭優」等主題工作，創新服務方式，延伸服務鏈條，今年以來，我們依託市文化館開通了「幸福文化快線」服務平台，實行電話咨詢、網路互動、窗口受理等形式的預約服務，針對市民所需所盼，整合力量跟蹤服務，抓輔導、搞培訓，組織策劃開展群眾性文化活動，受到廣大市民普遍歡迎。「幸福文化快線」被中共濟寧市委創先爭優領導小組評為「為民服務創先爭優服務品牌」。
3、加強黨風廉政建設。我局從健全完善各項制度入手，促進黨風廉政建設工作制度化、常態化。今年以來，局黨委對全系統各部室、各崗位開展了廉政風險點排查，編制完成了廉政風險點防控目錄，對107個廉政風險點逐項落實了目標防控措施，並完善規范了相關工作流程，有力築牢了廉政防線。在此基礎上，局黨委把黨務政務公開工作擺上重要議程，相繼出台了《局黨務政務公開工作基本目錄》、《局黨務政務公開意見收集處理反饋制度》等十項制度措施，並狠抓督促落實，強化督查考核。通過扎實有效的工作，有力推動了黨風廉政建設步入良性發展軌道，帶動形成了「務實作為樹形象、幹事創業爭一流」的良好氛圍。
三、著眼文化民生建設，扎實推進重點惠民工程
市文廣新局緊緊圍繞市委、市政府的決策部署，提振精神，通力協作，相繼推進了一批重點惠民項目，以惠及民生之舉促進文明單位創建工作。
一是組織開展群眾文化活動。在各單位中廣泛開展了「創先爭優，做文化先鋒」、「服務質量提升月」等活動，幹部職工的思想境界、執行能力得到了有效提升。組織舉辦了鄒城市第十三屆農民文化藝術節和「三下鄉」活動啟動儀式、「孟子鄉音」青少年才藝大賽、中華母親文化節文藝演出、地企聯誼文藝晚會、「八一」進軍營文藝演出、「慶國慶」廣場文藝會演、「非遺」項目展演周、庄戶劇團擂台賽、慶祝建市20周年文藝演出等各類節慶活動60餘場次，文化品牌影響力不斷增強。二是扎實推進基層文化設施建設工程。今年已新建完成村文化大院、農家書屋60個。全市規范化村文化大院已達到771個、農家書屋744個和社區文化活動中心6個。三是全力推進市文化藝術中心建設。市文化藝術中心項目是我市「3311」重點工程。文廣新局作為牽頭部門，以規劃設計為先導，強化現場監管，化解施工難題，全力督促進度，目前圖書館、檔案館已完成主體工程，建築面積達2.3萬㎡，內、外精細裝修正在緊張施工。工程全部完工後，按計劃將申報沖刺「泰山杯」優質工程質量獎。四是穩步推進「2131」農村公益電影放映工程。農村公益電影放映活動深入開展，截至目前，全市今年免費放映電影9000餘場次，受益群眾達130萬人次，有效豐富了農民群眾精神文化生活。五是強化提升公共文化服務能力。市文化館在成功爭創國家縣級一級館基礎上，目前正積極籌備創建「全省示範文化館」。市文化館、圖書館「兩館」在場所使用、輔導培訓等方面，均已實現面向大眾、服務民生，走上了良性發展軌跡。
四、創建工作務實有效，隊伍建設明顯加強
一是領導班子建設得到加強。局領導班子成員牢固樹立科學發展觀和正確的政績觀，堅持廉潔勤政、以身作則，切實履行職責，帶好隊伍，起到了模範帶頭作用。始終堅持民主集中制和民主生活會制度，對重大事項依照政策，進行民主協商，用制度管人，按制度辦事。二是隊伍素質明顯提高。通過文明創建活動，全系統幹部職工創先爭優意識和創新創業精神明顯增強，立足崗位「比、學、趕、超」蔚然成風，比奉獻、亮才藝、創精品，成為文化系統的風氣主流。三是服務水平不斷增強。通過全面推行首問負責制、服務承諾制、責任追究制和限時辦結制，行政審批和市場監管效率大大提高，群眾滿意度有了較大提升。同時「第一書記」駐村和「鄉村學校少年宮」幫建等工作扎實推進，並取得了一定成效。四是基礎工作全面推進。通過建立並落實「一崗雙責」和責任排查制度，有效杜絕了計劃外生育現象，有效防範了黨員幹部違紀違法等問題。安全生產工作進一步夯實，治安隱患得到清理清除，整體上文化環境進一步改善。同時，結合「五城聯創」，抓好活動延伸，堅持實行「每周五清潔行動」制度，著力打造清潔、清新的人居和辦公環境，取得了良好成效。
文明單位創建活動是一項全面提高本單位整體素質的重要途徑和平台，近年來，我們雖然做了一定的工作，取得了一定的成績，但離市委、市政府、市文明委的要求和廣大人民群眾的期望，還有著不小差距。在下步工作中，我們將進一步解放思想，加壓奮進，埋頭苦幹，狠抓落實，採取更加切實有力的措施，努力促進文明單位創建工作再上新的台階，不斷為全市精神文明建設做出新的貢獻。
省級文明單位自查報告3
20xx年8月，在市委、市政府的正確領導下，在市文明辦和市直機關文明辦的精心指導下，我委被省委、省政府授予「第十屆省級文明單位」的榮譽稱號。近一年來，我委站在新的起點，嚴格對照「省級文明單位」的標准，扎實開展創建工作，並堅持做到人口計生工作與精神文明建設兩手抓、兩手硬，取得了一定的成效。現將主要情況報告如下：
一、領導高度重視，提供有力保障。
1、早規劃早部署。委黨組清醒地認識到，精神文明創建工作沒有終點，只有起點，始終把精神文明建設擺上重要議事日程，做到年初有計劃，年終有總結，全年抓落實。去年10月13日，制定下發《漳州市人口計生委關於開展創建第十一屆(20xx-20xx年度)文明單位活動的實施意見》;今年4月9日，專題召開創建第十一屆省級精神文明單位及「創城」工作會，傳達4月1日全市精神文明創建工作會議精神，部署創建任務、時間規劃，明確人員分工。
2、成立領導機構。4月13日，成立市人口計生委創建第十一屆省級文明單位和「創城」工作小組，由陳寶鈞主任負總責，黃銀壽副主任具體負責，各副職領導和業務科室承擔相應職責，辦公室做好協調工作，推動精神文明建設的各項工作落到實處。
3、確保經費到位。在辦公經費緊張的情況下，向創建工作傾斜，20xx年共投入近10萬元，用於製作宣傳欄、購置相關資料及文體器材、舉辦文體活動等。
二、做好本職工作，建設文明機關
1、圓滿完成工作指標。20xx年，我委立足本職，真抓實干，務求實效，圓滿地完成了省委、省政府下達的各項責任指標。體現綜合工作水平的出生人口政策符合率提升至全省第二名;優質服務工作先進面居全省前列，龍海市、薌城區、長泰縣、華安縣、南靖縣被評為國家級計劃生育優質服務先進單位，漳浦縣、龍文區、東山縣、雲霄縣被評為省級先進單位;綜合改革取得明顯成效，我市先後被確定為全國人口計生工作綜合改革試點市。
2、規范管理制度，美化辦公環境。完善公示制、服務承諾制、限時辦結制、效能考評制、政務公開五項制度，設置《漳州市人口計生委政務公開欄》及《市人口計生委政務內部公開欄》，及時將政務辦理等情況進行公開，規范後勤接待、用車、辦公用品采購、上下班等制度，做到單位秩序井然。製作精美的文明禮儀宣傳欄，在辦公樓道擺放綠色盆栽，聘請專職的保潔員，使辦公環境整潔、美觀。
3、開展豐富多彩的文體活動。開展「愛國歌曲大家唱」活動，為每名幹部職工定購《愛國歌曲大家唱》的影碟和曲譜，並在20xx年「慶七一聯歡會」以黨支部為單位組織歌唱活動。去年七月份以來，我委還先後組織到古田會議遺址學習黨史、中秋搏餅聯歡、到華安縣貢鴨山登山、到九一師過軍事日、迎新春聯歡等活動，豐富了幹部職工的生活，營造了團結向上的良好氛圍。
4、以開展創建文明單位、文明窗口和爭當先進個人活動為載體，加強工作隊伍建設。20xx年，把精神文明創建工作納入全市人口計生工作的內容，《市委、市政府20xx年人口和計劃生育工作意見》(漳委發[20xx]2號)明確要求,全市要創建40個基層人口計生工作文明窗口，國優縣(區)的人口計生局要爭創「省級文明單位」，其他縣(區)的人口計生局要爭創「市級文明單位」,各級人口計生部門要通過積極開展創優活動，努力提高人口計生工作隊伍的綜合素質。20xx年，市人口計生委及龍海市、華安縣人口計生局被評為省級文明單位，薌城區、龍文區、漳浦縣、雲霄縣、東山縣、長泰縣等縣(區)人口計生局被評為市級文明單位;全市共有204名計生幹部獲得縣級以上表彰，龍海市人口計生局局長張海順被評為「全省人民滿意公務員」，市計劃生育葯具站站長王麗玲被評為「漳州市勞動模範」，為人口計生系統爭得了榮譽。
三、關注民生問題，樹立文明形象
1、積極參與公益事業。自覺履行市委、市政府賦予的各項職責，認真抓好創衛、平安建設、依法治市、建設以及掛鉤幫扶、扶貧濟困等工作，積極參與創衛掛鉤社區清理「牛皮蘚」和衛生死角活動及全市「文明行走」活動、文明和諧村共建活動。20xx年，我委還先後撥出近20萬元扶持民族村(漳浦縣馬坪鎮京野村)、扶貧村(平和縣五寨鎮侯門村)、新村建設示範村(東山縣銅陵鎮銅興村)、幹部派駐村(南靖縣靖城鎮武林村)、平安建設掛鉤鎮(龍海市九湖鎮)、創衛掛鉤社區(薌城區東鋪頭社區)、文明和諧共建村(龍海市東園鎮厚境村)的發展工作，其中撥付3萬元支持文明和諧共建村—厚境村新村點段公路兩側的整治及建橋項目。委班子成員還深入基層，與各掛鉤村共同商討經濟及社會事業發展的具體舉措，並在「兩節」期間深入到二女扎戶及計生困難戶的家中慰問。今年4月，我委還與市道德模範李雅娟及漳浦縣馬坪鎮京野村、南靖縣靖城鎮武林村的兩戶計生貧困戶簽訂幫扶協議，從20xx年至20xx年每戶每年給予3000元扶助金，得到群眾的好評。
2、積極為群眾提供優質服務。按照「重在提請、主動服務」的要求，加強對企業計劃生育工作的服務工作，組織衛技人員上門為企業員工提供政策宣傳、孕環情檢測和婦科病普查的服務;全面落實流動人口基本技術服務項目免費服務政策，簡化一孩准生證和流動人口婚育證明的辦證程序，向社會作出5條服務外來員工的承諾，提高辦事效率和服務水平;在企業成立計生協會，及時解決企業及員工在計劃生育工作中的實際困難。全面實行免費婚檢，為提高出生人口素質把好第一關，20xx年度全市共開展免費婚檢服務37370對，婚檢率達91.3%。認真實施生殖道感染干預、避孕節育優質服務、出生缺陷干預「三項工程」，全面開展「關愛女性健康」婦科病普查活動，建立已婚育婦健康檔案，定時隨訪。20xx年度，全市共開展孕環情檢測145.8萬人次，落實計劃生育手術74461例;實行優生檢測26413例，發現可能導致出生缺陷患者330例;普查婦科病30.1萬人，查出患病人數7.1萬人;治療不孕症患者1516對，有379個家庭喜得兒女，保護了育齡群眾的身心健康，提高了出生人口素質。
3、積極為計生家庭提供獎勵幫扶。20xx年度，全市共兌現獨生子女獎勵22672戶1136萬元、二女扎戶獎勵4789戶383.12萬元、計劃生育貢獻獎勵5244人391萬元、計劃生育獎勵扶助5012人486.53萬元、二女扎戶節育獎勵4500戶225萬元、二女戶及獨女戶「安居工程」補助600戶180萬元;扶助獨生子女傷殘死亡家庭168戶25.2萬元;有3133名二女戶及獨女戶女孩參加中考總分增加5分;有18168名符合條件的二女戶及獨女戶對象增加低保金189.5萬元;為5435戶計劃生育家庭發放小額貼息貸款3226.8萬元，由政府支付貼息203.1萬元;為292704名參加新農合的二女戶、獨女戶家庭成員提供補助金418.7萬元;落實縣(市、區)直部門「掛一村幫五戶」制度，全市掛鉤幫扶計生困難戶4215戶，投入幫扶資金近194.3萬元，使計劃生育家庭真正得到實惠。
四、發揮部門職能，倡導文明新風
20xx年8月，我委積極開展「婚育新風進軍營」活動，組織醫務人員到基層聯隊提供生殖健康知識咨詢，免費發放避孕葯具，還組織了宣傳計生知識和文明新風的有獎燈謎競猜，得到部隊官兵的歡迎。20xx年元月，舉辦第二屆「水仙花杯」全市人口計生宣傳品評選活動和全市《流動人口計劃生育工作條例》知識競賽。與此同時，我委充分發揮部門職能，推動各縣(市、區)大力開展「婚育新風進萬家」、「關愛女孩行動」、「新農村新家庭計劃」等宣傳服務活動，在縣城主要街道及國道公路旁製作宣傳牌，繼續推進300公里「新型生育文化長廊」建設，舉辦演講比賽、知識競賽、文藝演出等活動，印製精美的計生宣傳品分發到每家每戶，還因地制宜地開展面對面的宣傳訪視活動。20xx年度，全市共舉辦大型計生宣傳服務活動35場次，發放宣傳品250萬份，設置計生宣傳廣告畫1.1萬平方米，建設婚育新風示範基地283個;計生工作人員入戶宣傳訪視率達98%，計生宣傳品進村率達100%、入戶率達98%，使計劃生育的政策和知識進一步深入人心，逐步幫助群眾樹立科學、文明、健康的婚育觀念。
總之，我委採取有力措施，扎實推進創建文明單位工作，取得了較好的工作成效，真正做到業務建設與文明建設兩不誤、兩促進。但是，我們也清醒地認識到，成績只能代表過去，我們的創建工作與省、市文明辦的要求仍有差距。我們要嚴格對照省級文明單位的要求，加強領導，真抓實干，務求實效，不斷提高創建工作水平，保持第十屆省級文明單位的榮譽，並繼續創建第十一屆省級精神文明單位。
7. 中國電影應如何走向世界
一、中國電影家協會秘書長饒曙光：藉助國家戰略
目前世界電影產業的主要增量來自中國華語電影，中國電影發展的空間仍然很大。因為電影城鎮化還在不斷推進，城鎮化帶來的觀影人口將不斷增長，三四五線城市的增量仍然會帶來紅利，但是與此同時，我們必須認識到，中國電影的國際傳播力依然停滯不前。中國電影在對外傳播的過程中，應該藉助於國家戰略，為中國電影的可持續發展注入更多新的活力，最終在一定程度上打造世界電影的新秩序。」
二、好萊塢電影人馬丁·基斯特勒：打造全球化故事
在本屆北影節「好萊塢工匠·中美電影交流高峰論壇」上，IG創始人、CEO馬丁·基斯特勒認為電影要想走出去，就必須講述一個全球化故事。「講故事是以新的方式闡述故事，要不聚焦本地的故事，要不聚焦全球的故事，這個取決於你想捕捉什麼觀眾。」馬丁·基斯特勒認為50%中國電影像好萊塢電影，《戰狼》風格跟好萊塢的風格非常類似，但是可以打動中國觀眾。最重要是內容、故事的呈現和講述方式。故事的講述方式一定要捕捉全球的觀眾。」這位好萊塢電影人認為故事首先要好，然後才是營銷手段層面的問題。「最重要是你的故事原生態，看一下你這個故事是不是被全球的觀眾所認可或者能打動全球的觀眾。」我們現在做電影是讓全球的觀眾來看，我們會把中國好的電影帶給全球觀眾，我認為這個時代已經到來了。」
三、中美電影節、中美電視節主席蘇彥韜：搭建文化交流平台
除了作品的輸出，各種文化交流活動也是中國電影走出去的一個有效途徑。在本屆北京國際電影節上，「中美雙節」主席蘇彥韜宣布第十四屆「中美雙節」將於10月27日至11月30日在美國好萊塢、洛杉磯、舊金山、達拉斯、拉斯維加斯等全美各地舉辦影視盛典、影視高峰論壇、「金天使獎」頒獎典禮以及電影合拍論壇、電視劇合拍論壇等數十場各具特色的大型電影專場、研討活動和200多場次的影片展映活動，為中美影視業界的合作搭建更廣闊的平台。近期的《戰狼》《紅海行動》都是非常了不起的電影，這些電影振奮了人心之餘，大家對於影片話題的熱愛造就了一個更好的主旋律電影的發展契機
8. 橫店影視城的建設給周圍的居民帶來了什麼樣的影響
橫店影視城是我國目前最大的影視基地，在橫店影視城拍的戲可能夠我們數上一個星期都不止，實在是太多了，橫店影視城為什麼能發展起來，其實靠橫店影視集團董事長和這些村民！
為什麼說村民呢？
因為當時是有很多的村民支持，也有很多村民自願參股，將橫店一個落寞的小鎮打造成中國最大的影視基地！被世界譽為「中國好萊塢」！
橫店影視城的發展給村民帶來了翻天覆地的變化，現在的村名基本上全部脫貧，也靠著橫店影視城的名氣做起了生意，有的是直接成為了橫店的老演員！
橫店鎮現在的村民，可以說家家都是富裕，帶來的影響還沒什麼，說白了，誰不想有錢，那橫店影視城一年 旅遊 的人次達幾億，這數據你想像下，做個生意，還多好！
作為橫店人，我以個人體驗說一下影視城給橫店老百姓帶來的變化。 四十年前，橫店鎮其實就是橫店村，雖然是鎮政府所在的（當時還叫區，後來才改成鎮），但也就是大一點的村而已）。東陽分南鄉和北鄉，橫店在南鄉的地位，當時其實還不如隔壁的湖溪鎮。1975年，在徐文榮的帶領下，橫店搞起絲廠，至九十年代，逐漸發展成資產三十億跨越多個領域的企業集團。橫店也成為東陽最重要的工業重鎮。但在民營和鄉鎮企業發達的浙江，實在排不上號。在鎮口的一個懸崖上，徐文榮請一個領導題了四個字，江南一鎮。我們經過，還經常取笑，哪個鎮不是江南一鎮啊？因為發展工業，有些還是重污染的，所以橫店當時的環境並不好，水難喝，空氣糟糕，冬天起床有霧的時候，能聞到化工味，走在路上，煤灰會掉在身上。
1996年，因為一次偶然的機會，徐文榮遇到謝晉，就給他建了個廣州街和香港街。橫店於是進入發展文化產業和影視 旅遊 階段，於是陸續建了度假村、秦皇宮、清明上河圖、明清宮苑、古民居、華夏文化園等。起步的時候，其實比較困難。首先政策不是太友好，抓大放小，對民營和鄉鎮企業比較歧視。有一次某人得知橫店集團這么個鄉鎮企業就貸了銀行三十億的款，曾勃然大怒。集團內部和老白姓都很不理解，許多都是要看徐文榮的笑話的。因為建基地從銀行籌不到足夠的錢，只能內部挖潛，從員工工資里扣，搞得整個集團都怨聲載道。好在徐是強力人物，沒人能把他怎麼樣。
好多同學都在賓館景點工作，放家回家，明星就成為大家的談資。什麼李連傑一臉坑坑窪窪之類的。橫店的劇組和群演多了起來，也在慢慢改變著外來人口的成色。父母親戚的嘴巴里，不再只是什麼貴州人打架不要命外地人小孩一大堆哪個一家住在出租屋裡煤氣中毒之類的，姐姐說醫院里有個同事嫁了個副導演，結婚沒幾天南方就出軌了，老媽說同棟樓上來了個當群演的河南人，每天一大早吊嗓子，打家都快把他當鬧鍾了。
2010年以後，隨著中國影視行業的爆發，橫店也進入了高速發展階段。上一年還是一片荒涼的原野，一年後就是鱗次櫛比的房屋，店鋪林立，霓虹閃爍。發廊理發店也不段被趕到更偏僻的地方中去，我也不用再在喂喂喂的保駕護航中走過回家的路了。明星劇組多了，遊客也多了，五一十一過年，經常堵車，有次我開車去金華，我這一邊稀稀拉拉，另一邊進橫店的車流卻堵了十幾里路。有個年初六，我要從鎮上回村裡，必須經過高速口，五六里的路，愣是被 旅遊 完返家的車流堵了兩三個小時。房價暴漲，二十年前，我姐他們醫院搞集資房，120平，每套2萬塊，現在是一萬塊一平。東陽人喜歡走南闖北，出門就是賺錢的代名詞，呆在家裡就是窩囊的代名詞。但隨著橫店影視 旅遊 的發展，許多本地人願意留下來，同時也吸引了大量外地人來橫店發展。
隨著橫店的騰飛並普惠及越來越多的人，老百姓對於影視城創始人的風評也日漸好轉。搞工業的時候，甚至是2000年之前，基本是毀譽參半，但現在明顯是譽多於毀了。毫不誇張的說，現在大部分在橫店的人是希望他長命百歲的，大家都認可了他是橫店不斷發展的保證，而他的後繼者似乎並沒有象他那樣的眼光和膽魄。
橫店並不僅僅依靠影視和 旅遊 業，工業、紅木也很發達。但不可否認，影視與橫店，甚至於整個東陽，都是如虎添翼。影視是夢想的產業，橫店也因為她，平添了一份夢幻的色彩。就像有一次舅舅跟我講的，橫店說起來就象講大話一樣。大話是東陽這邊的方言，意思是故事、傳奇。確實，一個四面環山交通偏僻資源貧乏的地方，現在卻能跟好萊塢相提並論。一輩子面朝黃土背朝天僅讀了幾年書其貌不揚的農婦因為一次偶然的機會登上熒屏，於是名聲大噪通告不斷……
某種程度上，橫店的發展也是中國神奇四十年的縮影，有奇跡不斷，光芒四射，也有藏污納垢，泥沙俱下，相互交織，光怪陸離。在這里，你可以看到最優秀的導演最璀璨的明星在這里編織出最美的畫面，可以看到最激動人心催人向上的奮斗故事，可以看見從一無所有到腰纏億貫再到一無所有甚至債台高築的人生起伏，可以看到家族裙帶造就了多少人的榮華巔峰……這里的現實與任何一部在這里拍攝的電視劇相比，一樣的復雜，一樣的精彩！
有的是直接成為了橫店的老演員！
橫店本身的工業很發達，特別是磁性材料，被稱為「磁都」。至於其他的，就是出去自我介紹的時候說橫店基本都有人知道，比較自豪啦！現在的橫店影視城周圍的居民基本家家都很富裕。
夏天的時候我和老公去玩了3天，光吃飯喝水，花了差不多一千多，一瓶水外面賣8毛的康師傅的礦泉水，那裡賣10塊，一瓶可樂15塊，一個漢堡35塊，一碗泡麵30塊，我也不知道在貴什麼鬼。
我給大家講一下，如果你們在橫店去消費的話，就說是橫店的演員，不管是吃飯還買什麼東西，價格都要便宜很多，不要把自己的打扮的像一個遊客，他們也是沒辦法，因為景區的門面費會很貴的。
給各位一個去橫店景區買東西的建議！你們跟老闆說是劇組工作人員或者是橫漂群演絕對會給你便宜一點的！本人作為一名在橫店漂了兩年的劇組生涯深有體會！！
說貴的那些人，你們逢年過節去的吧！過節的時候你們去那個景區不貴呢，你們平常來絕對便宜，在橫店景區買東西，告訴你你們個訣竅，你們可以說是劇組的，商店老闆就會給你便宜了。
橫店影視城給周圍居民帶來了物質與精神的雙回報，首先，眾多遊客與演員，給當地居民帶來致富道路，家家富裕。其次，百分之80的電影都要在這里取景，所以他們可以大飽眼福
為了能夠成為第二個王寶強縱多人想要在那裡混口飯和出名，人口眾多也會給附近的居民造成很多影響，聲音過大影響居民的生活質量、素質低下產生的垃圾也會影響到居民的生活已經對居民的安全問題造成一些影響。不過大量的人聚集在那裡也會使附近的銷售生意得到進步。總之有消極也有積極，也應當多安排一些警察維護好安全問題。
橫店作為中國現在一個重要的飲食基地，給周圍的居民帶來的影響呢，是非常深遠非常巨大的，因為在橫店以前名不見經傳的一個小小的磁都，現在發展成一個中國比較出名的一個可以說是一個出名的影視基地吧，這個呢肯定是有影響的，因為給周圍的居民呢帶來了很大的福利，發展了許多的 旅遊 業是首當其沖的一個方面，然後是橫店周圍的餐飲業， 旅遊 業啊，旅店，住宿，餐飲啊，這樣的來給大家帶來了許許多多的就業的機會，所以說橫店，他是在董事長的帶領下給廣大的農民帶來了許許多多額外的收入機會。在這現在許許多多橫店的農民的都沒有進行其他活動，他們在平時的拍電視劇的時候跑個龍套啊，或者是進行影視劇的一些劇務方面的工作，這已經是非常不錯的了，收入是非常高的，所以說橫店它是對周圍的經濟，起了一定的巨大的作用，所以說，橫店它是靠影視發展起來的一個地方，因此說，橫店對周圍的農民的影響是非常巨大的。
橫店影視城的建設很大程度上給橫店周邊居民帶來了經濟收益，不僅可以與明星零距離接觸，還能在各大劇組參演群眾，而且也能獲取一筆資金。同時橫店電影城的開發，也是 旅遊 景區的一大景點，劇組拍攝吸引了無數的人慕名遊玩。更是一大經濟收入。
橫店影視城本身就是藝術再現，為拍影視而建的，再者橫店影視城它也沒說是原裝古建築，你要看原裝古建請你到東陽盧宅古建築群。再說景區內的飲料的確比外面的有點貴，但並不象有些人說的礦泉水要十元，而是礦泉水裡面正常價五元，紅茶十元，這在中國景區里基本同價，超過離譜價可以投訴。評論里有些人可能也是難得或頭次出來 旅遊 吧，一般老遊客都是早作準備在外面超市帶進去的，除景區內，橫店其它店鋪價格都是公道的，若有違背價格可向工商投訴，景區內有欺詐行為可向橫店影視城 旅遊 公司投訴，每個景區內都有投訴電話。橫店影視城人民歡迎你！
9. 鄉鎮工作自查報告
鄉鎮工作自查報告範文（通用6篇）
一轉眼，時光飛逝如電，工作已經告一段落，回首這段時間的工作，存在的問題非常值得總結，是時候仔細地寫一份自查報告了。相信許多人會覺得自查報告書很難寫吧，下面是我為大家整理的鄉鎮工作自查報告範文（通用6篇），希望對大家有所幫助。
鄉鎮工作自查報告1
一、20xx年我院安全生產委員會組織相關人員對醫院重點安全要求范圍進行自查，先後對。
①供電供水設施，高壓消毒鍋等設施設備；
②放射科設施設備；檢驗科室；毒麻葯品管理；
③內科、外科門診、計劃免疫等人員聚集科室進行檢查，特別是電工房供電系統保養，確保正常運轉。
二、醫院安全委員會組織健全，人員和責任明確，急救車輛狀況良好，門診、急診等人員聚集場所安全，防火設施完好，疏散通道暢通，安排專人定期檢查我院消防通道，特別是夜間消防通道的安全暢通情況。組織全院職工參加「消防知識」專題講座，提高職工的消防意識，增強了火災急救處理的能力，為杜絕消防安全隱患起到了積極的作用；向到我院就醫的病人及陪護者發放控煙宣傳材料，門診、病房等病人聚集場所成立禁煙管理小組，科室主任、病房護士長負責組織本科室人員對在有氧氣的病房和走廊內吸煙的病人及陪護者進行監督和勸誡工作。
三、結合檢查活動，積極開展全院醫療安全教育，提高醫療安全意識，並進行自查，組織召開全院科室主任、各社區服務站負責人會議，對自查情況進行匯總，對存在的安全隱患進行整改，力爭為人民群眾提供和諧、安全的就醫環境。通過自查，提高了安全生產的意識，明確責任，確保「五到位」（責任到位、措施到位、醫療救援到位、急救葯品到位、應急物資到位），加強節假日、急診、病房的值班力量，嚴格執行安全生產值班和領導幹部帶班制度。
鄉鎮工作自查報告2
X月X日，在認真學習全縣防汛工作調度會精神後，我鎮高度重視，立即通過會議等各種形式傳達了省、市、縣工作會議精神，安排部署了各項工作，落實責任制，現將工作開展情況匯報如下：
一、高度重視、加強領導
鎮黨委、政府對防汛工作十分重視，為加強對防汛工作的領導，成立了以鎮長為組長，分管領導人武部長擔任副組長，駐村鎮幹部及各村（居）支書、主任為成員的鎮防汛抗旱領導小組。各村（居）主任均為山洪預警負責人和預警員，小型以上水庫都配有專人巡查員，各村（居）轄內的大山塘均有專人負責。
二、完善制度、扎實開展汛前准備工作
為切實做好我鎮防汛工作，鎮防辦及時完善各項規章制度、將工作落到實處，扎實做好基礎工作，建立健全村級制度，做到措施、組織、人員落實，全鄉鎮22個行政村（居）均有地質災害、防禦山洪災害應急預案，發放了明白卡，張貼了警示牌。各村（居）均建立了以村（居）書記為組長、村（居）主任為副組長的應急領導小組，明確了職責。對汛期山塘水庫的巡查、警戒水位的觀測、群眾轉移路線及安置點、後勤保障諸多方面都有明確分工和規定，各村（居）都建有應急小分隊，真正出現危情時，搶險救險工作都能做到有條不紊地順利進行，把損失下降到最低限度。今年開春以來，全鎮小型水庫、山塘都有專人負責檢查，做到及時發現，及時排險，心中有數。
三、儲足防汛物資，組建搶險隊伍
（一）、及時儲備防汛物質，編織袋、木頭、塊石等都按要求配齊，應急挖機也已聯系好。
（二）、同時，全鎮小型水庫全部在汛期來臨前都按「四保障」的要求儲備好了防汛沙石、木頭等，做到了防汛物資准備充足。組建了以人武部長為隊長，鎮幹部，村（居）支書、主任，村（居）幹部，民兵預備役人員參與的30人應急搶險隊。
（三）、組織力量對小型以上水庫、山塘的安全檢查及防汛物資儲備任務的檢查，確保實現「三通」。
四、嚴明紀律，確保汛情暢通
嚴明汛期紀律，加強值班，防辦值班必須保持24小時人員到崗到位。各村（居）實行零報告制度，主汛期村（居）支書、主任原則上不外出，確保汛期安全。
鄉鎮工作自查報告3
為進一步落實上級工作指示，確保20XX年全鄉人民群眾的生命財產安全，切實做好防震減災工作，今年我鄉重點抓好了五個方面的工作，具體如下：
一、健全機構，強化組織
領導在防震減災工作中，黨委、政府非常重視，真正將此項工作擺在重要位置來抓緊抓實。調整充實了防震減災工作領導小組，由xx鄉鄉長程可任組長，分管領導吳建剛任副組長，派出所、安監辦、國土所等部門負責人為成員，明確相關部門職責，召開xx鄉防震減災專題會議研究和部署防震減災工作。為增強防震減災工作戰鬥力，降低人民群眾的生命和財產損失，黨委、政府從機關、村、組抽調了45名幹部職工組成了3支應急搶險隊伍，同時在各村成立了以黨支書記為隊長，民兵和青壯年群眾為隊員的應急搶險小分隊。
二、強化宣傳，增強防震意識
充分利用會議、標語、宣傳欄、宣傳單等形式，加強地震科普知識普及的力度、廣度和深度，加強地震知識和自救互救能力教育，做到家喻戶曉、人人皆知。同時，在xx小學校開設地震知識講座，加強對在校師生的培訓教育，增強廣大師生的防震安全意識和自救能力。定期或不定期在xx小學校開展防震避震應急演練，提高廣大師生的應急避災能力。今年全年，開展地震知識講座5次。
三、深入排查，消除安全隱患
牢固樹立「寧可千日不震，不可一日不防」的防震理念，組織國土、交管、安檢、民政等部門對全鄉5個村的地質災害點情況進行了全面排查，經過今年大雨之後,排查出15個不同程度都存在地質災害隱患，威脅人民群眾的生命財產安全。鄉黨委、政府已向地質災害隱患地帶群眾發放了防災明白卡和避險明白卡，並落實了專人負責24小時監測，做好監測記錄，一有險情立即上報。
四、動態監測，提高抗震能力
鄉黨委、政府積極爭取各方資金，大力實施農村民居地震工程，實行動態監測。在項目安排上，我們堅持把特別貧困、特別簡陋、特別危險的農村民居作為實施的重點對象，優先考慮，確保新建和加固改造的農村民居基本具備抗禦不低於6級地震的能力。在工程建設中嚴把「三關」、做到「四不準」，即：嚴把材料質量關、嚴把施工質量關、嚴把驗收入住關；對不符合抗震要求的設計不準實施，對不符合抗震要求的建設項目不準審批，對不符合抗震標準的建材不準進入工地，對不符合質量要求的工程不準驗收。
五、完善制度，提升救援時效
完善修訂了《xx鄉防震減災應急預案》，適時組織地震應急預案的演練，進一步熟悉掌握啟動應急預案的方法、步驟，明確在應急行動中的職責，達到召之即來，來之能戰，戰之能勝的效果。加強抗震救災指揮體系建設，及時充實抗震減災應急隊伍及應急小分隊成員，確保預案啟動及時、運轉順利。嚴格值班制度，在汛期及歷年自然災害發生頻繁時期，要求各村及相關部門實行值班制度，保證手機24小時開機，及時上報各種突發性自然災害。
雖然我鄉在防震減災方面做了大量的工作，並取得了一定成績，但離黨和人民的要求還有一定差距，在下步工作中，我們將進一步完善各項防震減災制度，健全緊急救援體系，加強對群眾的防震知識教育，提高群眾防震意識，減小災害損失,將鄉防震減災工作提升到一個新水平。
鄉鎮工作自查報告4
今年以來，城頭鎮精神文明建設工作在區文明委的正確領導和關心支持下，堅持以中國特色社會主義理論體系為統領，圍繞硬體抓建設、活動抓載體、軟體抓教育的思路，大力加大精神文明建設，實現了三大文明建設又好又快發展。
一、加強領導，抓好硬體建設
年初，我們成立了精神文明建設領導小組，制訂了20xx年精神文明建設實施意見，選准切入點，認真組織實施，使之由虛變實。圍繞打造城鎮靚麗名片，先後完成了城區至月亮灣濕地公園的景觀大道和城區至銀山工業園的大道建設。投資2000萬元的文苑商貿城、投資1200萬元的豆製品基地商務中心大廈、投資4000萬元的月亮灣休閑中心等8個重點項目目前正在緊張建設中。同時，把農民向社區集中作為新農村建設的強力引擎,德洪庄村投資3000萬元建設的春福盈社區目前已完成居民樓主體工程。西城頭村投資7000萬元的金城花苑社區二期居民樓工程和庄長巷、杜長巷、神長巷、李長巷四個村聯合投資8000萬元興建的月亮灣千戶社區居民樓工程及伍庄村投資3000萬元伍庄社區居民樓工程眼下正在緊張建設中。被譽為我市范圍內生態保護最好、景點最集中、文化氣息最濃、最典型的城河月亮灣濕地，現已硬化了濕地旅遊觀光路，安裝了觀賞性奇石，建起了管理房、農家樂別墅、棧道、觀景台等設施。3月份成功舉辦了賞梨花、品豆花、游濕地節會，4月份八一電影製片廠在月亮灣濕地公園成功拍攝了《血染北沙河》的部分電影片段。所有這些都標志著我鎮精神文明建設步入了新的發展階段。
二、區分層次，抓好活動載體
我們把精神文明建設的重點放在開展一系列形象鮮明、內容豐富、實踐性強、成效明顯的群眾性文明創建活動中去。首先開展了全民讀書活動。引導幹部群眾多讀書、讀好書、學科技、用科技，並建起了6處農家書屋，買書、讀書、藏書在全鎮蔚然成風；其次是抓好細胞工程。在鎮機關開展了七講六好五熱愛活動，在農村開展了文明一條街、十佳文明戶、文明家庭創建活動，在中小學開展了誦讀經典、愛我中華和傳唱優秀童謠、做有道德的人網上簽名寄語活動，在豆製品標准化生產基地開展了做誠信老闆、創文明企業活動，在黨員中開展了我為黨旗添光彩活動，在團員中開展了青年志願者活動，在民兵中開展了愛心獻國防活動，在窗口單位推行了文明用語和青年文明號、服務明星評選活動。通過這些有針對性、人人都能參與的活動，提升了各階層人們愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻的良好風尚。
三、突出重點，作活育人文章
我們把開拓創新、實干求真、誠信協作、奉獻取樂新時期城頭精神貫穿到精神文明建設中去，實事求是地引導人、教育人、培育人、塑造人，並做好結合文章。一是與思想、作風、紀律整頓相結合。從幹部受教育、群眾得實惠為出發點，教育幹部要增強團結勤廉創新、用心務實為民理念，心裡時刻裝著群眾，切實為群眾辦實事、辦好事、解難題。特別是六大服務區成立以來，進一步提升了執政能力建設，促進了工作作風轉變。並以為民服務中心為平台，推出了代理服務、限時服務、承諾服務、預約服務等便民舉措，拉近了干群間的距離，增強了親和力和公信度；二是與和諧城頭建設相結合。鎮文明辦牽頭，組織公安、司法、民政等部門集中開展了移風易俗、整治清理喪葬用品市場的活動，嚴厲打擊了封建迷信，文明節儉辦紅、白事成為全鎮群眾的自覺行動。文化事業一手抓管理，一手抓繁榮，先後兩次組織有關部門對文化市場進行了地毯式清查，並對非法安裝的電視接收設施進行了強行拆除，從而凈化了文化市場和暢通了電視信號傳輸安全。不斷創新黨建工作新機制，鎮、村分別成立了黨員參事會，擴大了黨內民主建設。建立了黨風廉政建設網站，定期公開村務和財務，實現了主動公開與關注公開的高效互動；三是與計劃生育工作相結合。通過推行村民自治、深化優質服務、完善利益導向、灌輸婚育文化等人性化、親情式管理，有力促進了群眾婚育觀念的轉變，穩定了低生育水平。今年還在蘇州、蕪湖、上海、青島4個流出人員集中地設立了流動人口商會，此舉與屬地計生部門建立起流動人口管理服務協作機制和信息互動機制，解決了長期以來流出育齡人群管理與服務難的問題。這一舉措市、區計生部門給予了充分肯定。
今年以來，我鎮精神文明建設工作雖然取得了一定成績，但離區文明委的要求還存有較大差距。今後，在區文明委的關心指導下，我們不斷創新舉措，精心打造亮點，堅持三大文明一齊抓，為建設文明城頭、幸福城頭、和諧城頭、平安城頭而努力奮斗!
鄉鎮工作自查報告5
為進一步提升素質教育實施水平,根據省、市有關文件，我們對照《xxx省20xx年度教育工作專項督導評估縣市區自評匯總表》《沂南縣中小學督導評估工作規程》要求，對照《xxx縣中小學千分督導評估細則》指標內容，於20xx年2月下旬對全鎮的教育工作進行了全面認真的自查自評。現將自查情況報告如下：
一、自查工作概述
1、加強領導，精心組織，學校成立了自查自查小組，依據評估細則內容進行了人員分工，具體負責，並組織相關人員認真學習《沂南縣中小學督導評估工作規程》評估標准，進行了認真細致的自查，安排專人寫出了自查報告。
二、主要成績及經驗評價
1、全面貫徹黨的教育方針。
通過集中學習，開展討論，全鎮教干教師深刻理解「大會」重要思想的精神實質，以全國基礎教育會議精神為指導，素質教育已得到深入實施，面向全體學生，面向學生全面發展，已成為教育教學工作的主流。在教育教學活動中，教師創造條件，促進學生特長主動發展，促進各類學生在原有的基礎上各有提高。對學習有困難的學生，實行教師「結對幫制」，使他們樹立起學習的`信心和勇氣，達到了學習成績各有提高的目的。學校認真貫徹課程方案，開全課程，開足課時，建立完善合理的檢查評估體系，督促教學工作全面推進，學生德、智、體、美、勞等得以全面發展。
2、加大力度，不斷改善辦學條件。
幾年來，我們進一步認真貫徹落實黨的教育方針政策，不斷完善教育投入機制，加大投入力度，全鎮校舍面貌發生了很大的變化。鎮政每年進行財政預算時，把教育工作納入統籌規劃，進行合理安排，堅持對教育撥款的三個增長，做到了財政撥付的預算內生均公用經費和財政總支出中教育經費所佔比例逐年增長。生均公用經費已經達標。20xx年為中心小學建一座綜合教學樓，改建和擴建了中心校，在上級財政的支持下，20xx年為中心中學增建兩座教學和辦公樓，使中學的樓房增加到三座，充實了內部設施，小學用於擴建教學樓、維修校舍、住房、購置教學和辦公設施等項的資金達到了112萬元。滿足了教育教學的需要，改善了教師的住房條件，極大的促進了教育的發展。中小學完成了標准多媒體教室建設，四機一幕進課堂，並建成學校辦公區域網，進行現代化多媒體教學；配齊理化生實驗室、微機室、圖書室、閱覽室、音樂教室、美術教室、科技活動室、勞動技術室、運動場等，按照省二類標准配齊了理化生儀器及音體美勞器材；六是成人教育中心加強了設施建設，配齊了彩電、錄像機等教學設備，添置了課桌凳，辦公用品。收到了良好的教育效果。
3、以控輟防流為重點，努力鞏固和提高義務教育實施水平。
控輟防流是教育工作中的一個難點，為此，鎮政確定每年6月份為義務教育宣傳月，採用裝宣傳車、錄制宣傳磁帶、印發宣傳材料、張貼宣傳標語、舉辦宣傳專欄及教育法規培訓班，對《義務教育法》和《掃除文盲條例》進行廣泛宣傳，提高了全鎮幹部群眾的法律意識，增強了依法治教的自覺性，為鞏固提高兩基成果奠定了良好的思想基礎。我鎮採取有效措施，依法組織適齡兒童少年入學，堅決制止中小學生輟學。一是強化行為，鞏固發展教育成果。我們依據《義務教育法》的規定，採取行政、法律、經濟等手段，推進控輟保學工作，制定下發了《關於依法保障適齡兒童少年入學、制止輟學的實施意見》、《關於加強農民實用技術培訓的意見》等有關文件，對家庭、社會、學校鞏固兩基工作職責作出了明確規定，依法建立了適齡兒童少年入學制度、統一發放義務教育入學通知書制度、學生流失報告制度、青壯年脫盲人員定期參加培訓制度等，以制度規范行為，強化依法治教。對不依法送其適齡子女受完義務教育的家長，鎮政責令其動子女入學或復學，對仍不送子女入學或復學的，對其進行一定的經濟處罰，直至學生入學或復學為止。在鞏固掃盲成果工作中，凡按規定時間參加鎮里組織的實用技術培訓的脫盲人員，給予記義務工、優先承包土地、優先劃給宅基地等優惠政策，大大提高了脫盲人員的學習的積極性，提高了農民的科技致富能力。二是學校建立健全控輟保學機制，控制學生流失。首先，轉變育人觀念，堅持以積極的態度支持教育教學改革，以發展的眼光評價教師學生。培養學生具有終生學習的能力，杜絕單憑以升學率評價教師工作，努力建立健全一系列符合素質教育要求，適應教育發展規章制度，樹立以人為本的管理觀念，面向全體學生，促進每一個學生健康發展。第三，學校與班主任及任課教師分別簽訂《控輟保學責任書》，實施中層領導包年級、班主任包班、任課教師包學生，層層分解落實責任。將鞏固率納入班主任、任課教師的年度考核。若年級鞏固率低於全縣平均水平的，學校中層幹部不得評優、晉級，若伴級鞏固率局於全縣下游的，該班主任不得評優樹先，若任課教師所包學生出現輟學現象，扣任課教師量化管理分，記入年終考核成績，由於體罰、歧視、侮辱學生造成學生流失的，追究當事人、負責人的責任。第四，扶貧助弱，做細控輟工作。我們不斷加大對家庭經濟困難學生的扶貧助弱的力度，確保每位學生不因家庭困難而失學。根據上級政策，xx年我們對學生學雜費和教材費進行了減免，通過這些措施，我鎮中小學適齡兒童少年入學率得到進一步鞏固提高，輟學率得到有效控制，掃盲成果得到切實鞏固。在教育局組織的歷次檢查中，我鎮中小學鞏固率居全縣前列。
4、加強師資隊伍建設，提高教育教學質量
為了深化教育改革，提高教學效益，我們加強了教師隊伍建設和管理。一是鎮政嚴格按省標准核定教師編制，控制中小學教職工人數，，堅持校長崗位培訓，持證上崗，堅持優勝劣汰的原則，在教師隊伍建設上全面實施教師形象工程，實施競爭上崗等考評制度，建立激勵競爭機制。二是努力改善教師工作環境和生活條件，財政優先保證發放教師工資，吸引一些具有較高學歷的優秀人才在蘇村任教，改變了過去骨幹教師流失，人才只出不進的狀況。三是重視和加強思想政治工作。建立和完善德育工作網路，對教師進行思想政治教育、品德教育、法律教育和心理健康教育。四是及時解決教師住房、醫療保險等問題，使廣大教師安心教學、樂於教學。五是鎮政和學校每年對作出貢獻的教師教干進行表彰獎勵。六是學校鼓勵和支持教師參加業務學習和培訓，以上措施為全面實施素質教育奠定了堅實的基礎。
三、存在的問題和整改措施
存在的問題:
1、教學質量還需進一步提高，通過檢查考核，學生的學科達標率與兄弟學校相比還存在一定的差距。
2、由於各種原因，仍不能完全制止輟學現象的發生，致使教育教學工作受到影響。
3、教育投入相對不足，現代化的教學設施還不齊全，已有的現代教學工具得不到充分利用等。
整改措施：
學校領導班子針對所查出的問題，及時召開各方面人員會議，商討對策，進一步完善了各種制度，制定出了相應的整改措施。
1、加大課堂教學改革力度，完善教學獎懲制度，調動師生的教學積極性。
2、加強教育法律法規的宣傳，搞好校園文化建設，活躍學生課余文化生活氣氛，發展學生的個性特長，不求人人升學，但求人人成才，鞏固學生在校率。
3、今後將進一步加大教育投入，不斷改善辦學條件，滿足學校深入實施素質教育的需要。
四、自查總結
總之，20xx年我校教育教學工作取了顯著成績，辦學條件得到較大的改善，普九成果得到進一步的鞏固提高。今後我們將繼續強化措施，狠抓學校管理,不斷提高學校的辦學水平。
鄉鎮工作自查報告6
為使鄉的生態環境再上一個新台階，要求生態管護員對轄區內生態保護區，等地進行生態巡查，對完成情況進行嚴格檢查，對完成質量進行評比。絕不走形式走過場，高質量嚴要求的完成生態環境保護工作。鄉生態扶貧工作按照上級文件精神和社區年度工作計劃結合本鄉的實際情況，組織開展了清理家園活動、衛生宣傳活動等活動，這些生態環境保護活動均取得了預期效果，受到的好評。現將20xx年度鄉生態扶貧工作開展自查報告匯報如下：
一、開展清理家園活動組織生態管護員開展清理家園活動。此次活動中生態管護員清理垃圾雜物等，從而凈化了村級生態環境，受到高度贊揚。這次以開展清理家園為主題的活動中，增強了生態管護員們榮譽感與責任感，使他能夠在自覺自願的狀態下盡職盡責的完成好村級衛生的生態保護工作，有效的提升了村級生態管護工作的服務質量。
二、廣泛開展生態扶貧宣傳工作廣泛開展生態健康宣傳工作，普及生態扶貧知識，抓好生態環境綜合治理。組織開展了生態扶貧宣傳活動，通過普及生態扶貧知識、開設健康講座的方式，提高鄉居民的個人生態環境意識，鄉村生態扶貧識和生態環境保護意識。
三、加強管理及時改進為促進鄉生態文明建設，保障居民健康安全的生活環境，同時也以服務鄉村，環保鄉村，健康鄉村為宗旨，加大對鄉村生態扶貧服務的宣傳，落實各項工作，提升鄉村生態環保服務的群眾滿意度，使鄉村生態扶貧工作做得扎實有效。堅持做到每周定期巡邏檢查村組的生態環境，發現問題立即進行有針對性的清理和整改，杜絕各種生態保護隱患的發生。
四、爭創生態環保先進鄉鎮工作中還應加強服務意識、創新意識，以上工作雖然取得了一些成效。多學習、多借鑒，扎扎實實的做好每項工作。為鄉村居民辦好事辦實事，爭創先進生態扶貧鄉鎮單位。做了大量工作，總結鄉村生態環保工作。也感到還存在一些困難。特別是目前我鄉鎮的生態環保工作還存在經費少、任務重的情況，但這些都未影響到鄉村生態環保扶貧工作的開展，克服困難的同時，把鄉鎮居民的生態環境放在第一位。半年來所做的工作，切實給居民帶來了可利用的生態環境，為爭創生態環保扶貧先進鄉鎮做出了貢獻。
;10. 關於上海各大電影院的信息
星美正大影院 "星美假日" 所有影片30元，一號貴賓廳50元 "星美假日" 所有影片30元，一號貴賓廳50元 "星美刷卡日" 持招行、浦發信用卡可享最低7折優惠 12：30前、21點後30元特價 12：30前、21點後30元特價 12：30前、21點後30元特價 12：30前、21點後30元特價 12：30前、21點後30元特價 1. 持招行、浦發信用卡平日正價場最低可享8折 2. 持貴賓卡電影可享最低7折，且可享折上折 環藝電影城 "18點18元" "18點18元" "18點18元" "18點18元" "18點18元" 下午13點前半價 下午13點前半價 全天半價 下午13點前半價 下午13點前半價 下午13點前半價 下午13點前半價 1. "18點18元"，周一至周五晚18點開映的影片一律18元/張，每天僅一場（節假日除外） 2. "18套餐18分關懷"，1份爆米花+1份可樂+熱狗，僅售18元 永華電影城 午12點前、晚22點後所有電影半價 午12點前、晚22點後所有電影半價 全天半價 午12點前、晚22點後所有電影半價 午12點前、晚22點後所有電影半價 午12點前、晚22點後所有電影半價 午12點前、晚22點後所有電影半價 和平影都 雙休日上午，夜宵場特價場 夜宵場特價 全天半價 夜宵場特價 夜宵場特價 夜宵場特價 雙休日上午，夜宵場特價場 虹橋世紀電影城 10：45敬老公益專場 10：45公益專場 8 - 15元/張 20:30有獎情侶場 50 - 80元/2張 21：50白領休閑場 12 - 20元/張 1. VIP卡可享受6折優惠，更可參加影迷俱樂部，會員價參加首映式、影迷見面會 2. 學生電影卡，憑卡觀摩只需10 - 20元/張 3. 一人兩個月內任意時間、場次觀三部電影，套票價100元 4. 周二10：45敬老公益專場，10元3部電影（1個月），30元10部電影（3個月），50元18部電影（半年） 5. 每天上午12：00前場次一律半價 6. 購現金正價票兩張，免費泊車2小時 柯達電影世界 午12點前半價 午12點前半價 全天半價 午12點前半價 午12點前半價 午12點前半價 午12點前半價 1. 用中銀長城卡購買正價電影票即可享受9折 2. 購250元會員卡，1人前來7折優惠，2人前來5折優惠 國泰電影院 午12：30前特價 午12：30前特價 全天半價20 - 30元 上午低價15 - 20元 午12：30前特價 午12：30前特價 午12：30前特價 1. 大、中學生下午18點前憑證可享優惠價25 - 30元 2. 登陸國泰網站可享用10元抵用券 萬裕國際影城 下午13點前30元 下午13點前30元 全天半價 下午13點前30元 下午13點前30元 下午13點前30元 下午13點前30元 1. 陽光電影卡（100元），可觀片30場 2. 萬裕金卡，一年內購票5折 3. 大眾卡（200元），可觀摩10場最新影片 UME新天地國際影城 雙休日中午12：00前一律半價 19：00前場次一律半價 女士免費日 凡一女士與一男士同往，男士正價，女士免票 雙休日中午12：00前一律半價
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